Bu, adayın bazı özelliklerini tanımlamayı mümkün kıldığı için, iş başvurularını inceleyen şirketler için çok yaygın bir adımdır.

Her birey farklı olsa da, kişilik testleri belirli davranış kalıplarını gösterebilir; bu, değerlendirilen bireyin organizasyon kültürüne iyi uyum sağlayıp sağlayamayacağını anlamak için çok önemlidir.

Ancak bu testlerin sadece iş görüşmelerinde uygulandığını düşünmeyin.

Davranışınızı daha iyi anlamak istiyorsanız, kişilik özelliklerinizi düşünmek için evde bir kişilik testi yapabilirsiniz.

Bu ilginizi çekti mi ve bunun hakkında daha fazla bilgi edinmek mi istiyorsunuz? Bu gönderi, kişilik testleri hakkında her şeyi anlamanıza yardımcı olacak.

Kişilik Testi İle Psikolojik Test Arasındaki Fark Nedir?

Pek çok insan kişilik testlerini psikolojik testlerle karıştırıyor. Bu karışıklığa bir son vermek için iki test arasındaki farkın kısa bir açıklamasını sunuyoruz.

ABD yasası, 10 CFR § 712.3 uyarınca, psikolojik bir test , psikiyatrik, kişilik ve davranışsal eğilimleri tespit etmek için tasarlanmış, bilimsel olarak doğrulanmış bir araçtır.

Sadece kalifiye bir profesyonel tarafından uygulanması gereken bu test türü, cevaplanması gereken belirli görevlere veya sorunlara dayalı olarak davranış örneklerini ve kişilerin tepkilerini değerlendirir.

Bu tür testler için teknik terim psikometridir ve stres veya kaygı gibi patolojik bir durumu bile keşfetmek için kullanılır.

Öte yandan, bir kişilik testi, bir psikolog tarafından da uygulanabilse ve davranış kalıplarını değerlendirmek için kullanılabilse de, daha gayri resmidir ve kendiniz yapabilirsiniz.

Bu testler kendimizi keşfetmemizi sağladığından, özelliklerimizi değerlendirmemize ve olası çatışmaları azaltmamıza yardımcı olmak amacıyla uygulanabilir.     

Psikolojik test gibi, kişilik testi de bireyin en çarpıcı özelliklerini belirlemeye yardımcı olan bir dizi sorudan oluşur.

Kim Olduğunuzu Öğrenmek İçin 7 Kişilik Testi!

Google’da kişilik testi anahtar kelimesini kullanırsanız, alabileceğiniz birkaç çevrimiçi test örneği bulacaksınız.

Bu tür bir öz değerlendirme yapmak için ziyaret edebileceğiniz en iyi web sitelerinin veya blogların bir listesini yapmayacağız, ancak her bir testin neyi analiz ettiğini açıklayacağız.

Bu şekilde amacınıza en uygun testi seçebilmelisiniz.

1. Kişilik Ennegramı

Bu test, kişiliğinizi ve diğer insanlarla nasıl etkileşim kurduğunuzu anlamanıza yardımcı olur.

Ennegram, bir grafik kullanarak birbirine bağlı 9 kişiliği değerlendirir. Bunlar:

1. Mükemmeliyetçi;
2. Yardımcı;
3. Başarılı kimse;
4. Bireyci/romantik;
5. Gözlemci;
6. Sadık;
7. Meraklısı;
8. Meydan okuyucu;
9. Barışçı.

2. DİSK Değerlendirmesi

Ne tür bir profesyonel olduğunuzu bilmek istiyorsanız, DISC kişilik testinin harika bir örneğidir.

William Moulton Marston’ı duydun mu?

Kimden bahsettiğimizi bilmiyorsanız bile, yarattığı karakteri eminim duymuşsunuzdur.

William Marston Wonder Woman’ı yarattı ve aynı zamanda DISC’den sorumlu psikolog.

Bu test 4 davranış özelliğinin değerlendirilmesinden oluşur:

1. Hakimiyet: sorunlar ve zorluklarla nasıl başa çıkacağınızı öğrenmek;
2. Etki: Etkiler ve insanlarla nasıl başa çıkıyorsunuz;
3. Kararlılık: değişikliklere verdiğiniz tepkilerle ilgilidir;
4. Vicdanlılık: diğer insanlar tarafından belirlenen kurallara verdiğiniz yanıt.

3. Mizaç Testi

Temelde 4 tür mizah olduğunu ve her birinin vücut sıvılarına göre bireylerde hakim olduğunu söyleyen bir teori var.

Bunlar:

1. Sanguine: kanla ilgili, sıcak ve ıslak;
2. Balgamlı: balgamla ilgili, soğuk ve ıslak;
3. Choleric: sarı safra ile ilgili, sıcak ve kuru;
4. Melankolik: kara safra ile ilgili, soğuk ve kuru.

Bu kişilik testi, her bireyin baskın mizacını belirlemeye yardımcı olur, böylece bu ruh hallerini dengelemeye yardımcı olacak aktiviteleri aramalarını sağlar.

4. Tipolojik Değerlendirme Anketi (QUATI)

QUATI, liderlik pozisyonları için yaygın olarak kullanılmaktadır .

16 psikolojik tipe dayanan bu test, bireyin uyum sağlama kapasitesini belirlemek için durumsal seçimleri kullanır.

Değerlendirilen yönlerden bazıları şunlardır:

• Uygunluk
• Yakınlık
• Faiz

Bir takımda çalışıp çalışamayacağınızı anlamak için harika bir testtir. Ancak daha karmaşık olduğu için sonuçlarınızı daha iyi anlamanıza yardımcı olabilecek bir psikolog tarafından değerlendirme yapılması önerilir.

5. Liderlik testi

QUATI gibi, liderlik testi de sizin ne tür bir lider olduğunuzu belirlemenize yardımcı olur.

Genellikle, çevrimiçi testlerde sonuçlar sizi örneğin Barack Obama gibi tanınmış bir kişiyle karşılaştırır.

Bu kişilik testinde tanımlanan 6 lider tipi şunlardır:

1. Liberal
2. Otoriter
3. Demokratik
4. Karizmatik
5. Uzman
6. Motive Edici

6. Verimlilik Testi

Bu test bireysel veya takım halinde değerlendirilebilir .

Sorular, sizin veya ekibinizin sağladığı sonuçları değerlendirmeye yöneliktir ve bu nedenle, yeterince üretip üretmediğinizi veya daha fazla üretmeniz gerekip gerekmediğini anlamanızı sağlar.

Bu, özellikle belirlenmiş hedefler söz konusu olduğunda, nerede olduğunuzu ve nereye gitmek istediğinizi anlamanın harika bir yoludur.

7. Mantıksal Muhakeme Testi

Adında açıkça belirtildiği gibi, bu test mantıklı bir şekilde akıl yürütme yeteneğinizi ölçmek için kullanılır.

Testte yapılan ifadelerin doğru mu yanlış mı olduğunu her zaman önceden sunulan bağlama göre tanımlamanız gereken çok yaygın bir kişilik testidir.

Bu kişilik testi, bir iş başvurusunda bulunan kişinin sorunları analiz edip edemediğini ve etkili çözümler önerebildiğini anlamak için yaygın olarak kullanılır.

Sen kimsin, gerçekten?

Gördüğünüz gibi, özelliklerinizi belirlemek ve gerçekte kim olduğunuzu anlamanıza yardımcı olmak için yapabileceğiniz birkaç kişilik testi var.

Yapabileceğiniz birçok çevrimiçi test var ve sonuçlara dayanarak, hem profesyonel hem de kişisel yaşamınızda hangi davranış kalıplarını sergilediğinizi ve daha iyi bir insan olmak için hangi becerileri geliştirebileceğinizi analiz edin.

Bu testlerin potansiyelinizi daha fazla keşfetmenize yardımcı olacağını umuyoruz!

Bunların dışında yaptırdığınız ve sonuçlarını beğendiğiniz başka bir kişilik testi var mı? Eğer öyleyse, burada yorum bölümünde bizimle paylaşın!

The post Sen Kimsin? İşte Kim Olduğunu Öğrenmek İçin 7 Kişilik Testi! first appeared on Yurtdisiegitim.net.

Dikkatimiz teklifler, mesajlar, program uyarıları ve davetlerle bombardımana tutuluyor. İyi yönetilmezlerse, tüm bu değişkenler en iyi profesyoneli bile daha az üretken, daha az mutlu ve işaretin dışında sonuçlar vermeye daha yatkın hale getirir. Bu yüzden dikkatimizi eğitmemiz gerekiyor. Gerçekten önemli olana odaklanmalıyız!

Farkındalık nedir? Dikkatinizi burada ve şimdi olmak için eğittiğiniz bir zihin durumudur.

Bu anlamda, farkındalık gün boyunca birçok kez ulaşabileceğiniz bir şeydir – ve tüm dikkat dağıtıcı şeyler sayesinde onu daha kolay kaybedebilirsiniz. Ancak, meşgul zihinlerimizi daha iyi denetlemek için yararlanabileceğimiz bazı teknikler var.

Farkındalık Kavramı Nedir?

Farkındalık nedir? Dikkatinizi burada ve şimdi olmak için eğittiğiniz bir zihin durumudur .

Bu anlamda, farkındalık gün boyunca birçok kez ulaşabileceğiniz bir şeydir – ve tüm dikkat dağıtıcı şeyler sayesinde onu daha kolay kaybedebilirsiniz. Ancak, meşgul zihinlerimizi daha iyi denetlemek için yararlanabileceğimiz bazı teknikler var.

Gerçek farkındalığın nereden geldiği konusunda net bir fikir birliği yoktur. Bazıları bunun yalnızca Budist meditasyon yoluyla bulunduğunu düşünürken, diğerleri bağlamsal psikoterapi gibi psikolojik teknikleri savunuyor. Her iki durumda da, bu bizim ana endişemiz değil. Bu video, farkındalık durumuna nasıl ulaşılacağını göstermekle daha çok ilgili. farkındalık kazanmak çeşitli faydalar sağlayabilir. Kısa vadede, daha yüksek bir yaşam kalitesini korurken her gün daha fazlasını yapabilirsiniz. Uzun vadede, kişisel ve profesyonel olarak ciddi gelişmeler göreceksiniz. Tüm bu faydalar, araştırma ve gözlem yoluyla iyi bir şekilde belgelenmiştir. İşte bunun için 7 ipucu!

1. Ne Zaman “HAYIR” Diyeceğinizi Bilin!

Öncelikle hayır demeyi bilmelisiniz. Gerçekten önemli şeyler yaparken, her zaman dikkatinizi dağıtmak için savaşan bir sürü şey vardır: telefonunuz, sosyal ağlarınız veya bir arkadaşınız. Bu dikkat dağıtıcı şeylere “evet” dediğiniz sürece, asla dikkatliliğe ulaşamazsınız.

Bu nedenle, daha az önemli faaliyetlerle kendinizi bunaltmaktan kaçının. Ne kadar açık ve kibar görünmek isteseniz de hayır demeyi öğrenin. Her şeyi bir anda yapmaya çalışmaktan vazgeçin. Bunu yaparak, daha fazla konsantre olmanız ve işleri halletmeniz için çok daha iyi bir şansınız var.

2. Zaman Yönetiminizi İyileştirin!

İyi zaman yönetimi, farkındalığın bir belirleyicisidir. Sadece “yangınları söndürmek” için yaşadığınızda, görevlerinizi asla kaliteli bir şekilde yerine getiremeyeceksiniz, çok daha az dikkatli olacaksınız. Bu yüzden bazı zaman yönetimi araçlarını kullanmayı öğrenin.

En iyi araçlardan biri zaman yönetimi matrisidir . Bu, günlük görevlerinizi dört çeyreğe ayırır: acil/önemli, acil değil/önemli, acil/önemli değil, acil değil/önemli değil . İdeal olan, görevlerinizin önemli bir bölümünün acil/önemli değil kategorisi altında olmasıdır . Bu sayede işleri özenle ve kaliteli bir şekilde planlayabilir ve gerçekleştirebilirsiniz.

3. Bir Mantranız Olsun!

Günlük aşırı bilgi yüklemesi, farkındalık durumuna ulaşmanın zor olduğu kaotik durumlar yaratıyor gibi görünüyor. Çabuk bunalır ve kafanız karışır. Zihniniz dağılmaya başlar ve şimdi onu geri getirmeniz gerekir.

Bu zamanlarda, bir mantra kullanmak işe yarayabilir. Örneğin, burada ve şimdi gibi bunları  tekrarlayın ya da yapılması gerekenlere dikkatinizi geri kazanana kadar tekrar tekrar odaklanın . Hatırlaması kolay ve söylemesi iyi hissettiren bir mantra olmalıdır.

4. Kesintilerden Kaçının!

Odaklanmış dikkat için en büyük tehditler, aynı zamanda en yaygın olan kesintilerdir. Örneğin, okumaya başlıyorsunuz ve aniden bir telefon çalıyor ve düşünce treninizi tamamen bozuyor. Bundan sonra, aynı konsantrasyon seviyesine geri dönmek zor.

Bu nedenle, kesintileri önlemek için her zaman sessiz bir yer arayın, telefonunuzu sessiz moda alın, kulaklık kullanın veya başka numaralar bulun. Yapmanız gerekenleri herhangi bir aksilik olmadan yaparak, bir farkındalık durumuna ulaşabilir ve koruyabilirsiniz.

5. Teknolojiyi Kendi Lehinize Kullanın! 

Çoğu zaman teknoloji, iyi konsantrasyon için olumsuz bir nokta olarak görülür. Odağınızı, dikkatinize ulaşma hedefinizden uzaklaştırır. Ama her zaman böyle olmak zorunda değil. Daha iyi konsantre olmamıza yardımcı olabilecek birçok teknolojik araç var.

İyi bir çalma listesi daha fazla odaklanma sağlayabilir, şu anda piyasada bulunan farkındalık ve meditasyon uygulamalarının zenginliğinden bahsetmiyorum bile. Bu yüzden farkındalık yolunda teknolojiyi lehinize kullanın.

6. Dinlenmek İçin Zaman Ayırın! 

Günlük yaşam hızla bir fare yarışına dönüşebilir. Görünüşe göre her saat bir öncekinden daha hızlı geçiyor ve asla yeterli zaman yok. Bu günlük stres sizi fiziksel ve zihinsel olarak yıpratabilir. Bütün bunlar bir araya gelerek, farkındalığı neredeyse imkansız hale getiriyor.

Bunu akılda tutarak, sadece rahatlamak için bir zaman ayırmanız önemlidir. Bu, iyi bir kitap okumak, film izlemek, yürüyüşe çıkmak, bir hobi bulmak veya spor salonunda egzersiz yapmak gibi her türlü yolla yapılabilir. Önemli olan bu stresten kurtulmanın ve pillerinizi yeniden şarj etmenin bir yolunu bulmaktır.

7. Ne Yapacağınızı Bilin!

Son olarak basit bir ipucu ne yapacağınızı önceden belirlemektir. Örneğin, “önümüzdeki saat kendimi çalışmaya adayacağım” veya “şimdi en az 20 dakika oturup dinleneceğim” gibi. Devam edin ve yardımcı olacaksa yüksek sesle söyleyin. Gördüğünüz gibi, farkındalık son derece önemlidir. Burada ve şimdi olmak , yaşam kalitenizi artırmanıza, daha iyi sonuçlar almanıza ve günlük üretkenliğinizi artırmanıza yardımcı olabilir .

Bir mantraya sahip olmak, “hayır” demeyi öğrenmek ve teknolojiyi lehinize kullanmak gibi basit ipuçları çok yardımcı olabilir. Bu yüzden onları kullanmayı unutmayın!

The post Farkındalık Nedir ve Çalışmamızı Nasıl İyileştirebilir? first appeared on Yurtdisiegitim.net.

Uzaktan Eğitimin bir trend haline gelmesiyle birlikte , bu eğitim türünü seçen öğrenciler, bu modaya uygun öğrenme biçimi ve zorlukları konusunda kendilerine yardımcı olabilecek yöntemler ve stratejiler arıyorlar.

Ancak göreceğimiz ipuçları, uzaktan eğitim öğrencileri için faydalı olmasının yanı sıra, evde ders çalışırken konsantre olmakta güçlük çekebilecekleri için sınıf içi ders alan kişiler tarafından da kullanılabilir.

Bu zorluğu yaşayanların önündeki engel genellikle nasıl hazırlanacağını bilmemek, motivasyon bulamamak ve her yerde bulunabilecek dikkat dağıtıcı şeyler değil mi?

Bunun bilincinde olarak, daha iyisini yapmanın imkansız olduğunu düşünenler için değerli ipuçları içeren pratik bir rehber hazırladık.

Çevrimiçi nasıl çalışacağınızı öğrenin:

1- Bir planınız olsun!

Üniversite için, aldığınız herhangi bir ders veya hayatta verdiğiniz herhangi bir karar için planlama, doğru yolu seçmenize ve kendinizi yolculuğa hazırlamanıza yardımcı olur.

Bazı insanlar planlamayı kolay bulurken, diğerleri çok fazla değil ve ikincisi bu kılavuzdaki tavsiyeye en çok ihtiyaç duyanlardır. Planlama, yolu değerlendirmek ve gelecek için bir kıstas oluşturmak anlamına gelir.

Bunu aklımızda tuttuğumuzda süreci daha akıcı hale getiriyoruz ve olası tuzakların üstesinden gelmek daha kolay hale geliyor.

Aşağıdakiler, uzaktan eğitim planlamasının bir parçasıdır:

• Net bir hedefiniz olsun. Örneğin, “Kendimi bu kursa adayacağım çünkü 3 yıl içinde bu alanda çalışmak istiyorum”; veya “Bu konuyu çok seviyorum ve bu konuda uzmanlaşmak istiyorum”; veya; “Bütün okul derslerini iyi notlarla geçmek istiyorum”. Bunlar, gerçekten istediğiniz bir şeyi eklediğiniz yaşam hedefleri veya basit şeyler olabilir.
• Çalışmanız gereken her şeyi önceden öğrenin. Programınızı bilin, ders açıklamasını, konunun öğretim planını okuyun ve gerekli didaktik materyalleri edinin.
• Görevlerinizi siziniçin en uygun şekilde düzenleyin. Örneğin, en karmaşıktan en kolaya veya tam tersi.
• Planlamanıza yardımcı olacak araçları kullanın. Önerdiğimiz birkaç tanesi Google Keep , Evernote , Trello ve Todoist’tir . Bu uygulamalar ile hayatınızı kolaylaştıracak listeler oluşturabilir ve görevleri düzenleyebilirsiniz. Her akıllı telefonda yüklü olan takvim, hatırlatıcılar ve çalar saat gibi görevlerinizi size hatırlatabilecek araçları da kullanabileceğinizi söylemeye gerek yok.
• Kurallar oluşturun. Örneğin, hafta içinde erken kalkın, o gün için planlanan materyali incelemeyi bitirmeden en sevdiğiniz dizileri izlemeyin, vb. Ezberlemenize yardımcı olması için görünür bir yere notlar yazın.

2- Zamanınızı düzenleyin!

Planlamayı bitirdikten sonra, ders çalışmak için günlük rutininizden zaman ayırmanın zamanı geldi. Çalışma planınızı uygulamaya koymak için onu değiştirmeniz veya bazı şeylerden vazgeçmeniz gerekebilir .

Uzaktan eğitim (çevrimiçi) kurslarının sağladığı esnekliğe rağmen, görevlerinizi yapmak için bir programınız yoksa hedefiniz kaybolabilir. Görevleriniz daha sonra birikecek ve uyandığınız zaman çığ gibi büyüyecek.

Bu yüzden, üzgün olmaktansa güvende olmak daha iyidir! Bunu yapmanın en iyi yolu da kendi programınızı oluşturmaktır, bu sadece çalışma zamanlarınızı veya günlük aktivitelerinizi içeren bir program olabilir.

Her şeyi dahil etmenizi öneririz, çünkü böyle yaparak rutininiz bir bütün olarak optimize edilecektir. Nasıl bir program oluşturulacağınızı kontrol edin:

• Yatay bir çizgide haftanın günlerini ve dikey bir sütunda zamanları içeren bir tablo oluşturabilirsiniz.
• Uyanma saatiniz, yatma saatiniz, yemek yeme saatiniz, ders çalışma ve dinlenme gibi en önemli günlük aktivitelerinizi tanımlayın.
• Her gün ne çalışacağınızı belirleyin.
• Daha sonra, güne hazırlanabilmeniz için masanızı görünür bir yere, tercihen uyanır uyanmaz göreceğiniz bir yere koyun.
• Dilerseniz sadece çalışma saatlerinizi içeren bir program oluşturun ve her gün ne çalışacağınızı tanımlayın. Görev tamamlandığında işaretlenecek hedefler olarak onay kutuları da oluşturabilirsiniz.

3- Doğru zamanda doğru şeylere öncelik verin!

Önceliklendirme, seçim yapmak anlamına gelir. Neye öncelik vermeniz gerektiğini sizden başka kimse bilmiyor, bu yüzden bunu yapmak zorunda kalacaksınız, ancak doğru seçimleri yapmaya çalışın.

Öte yandan, aşırı yüklenmişseniz, yorgun hissediyorsanız ve performans açısından hiçbir yere gitmiyorsanız, önce ara vermeyi, başka aktiviteler yapmayı ve kendinizi daha iyi hissettikten sonra çalışmaya geri dönün.

4- Uygun bir çalışma alanınız olsun!

Kesin olan bir şey var: Evde çevrimiçi ders çalışmak isteyenlerin mutlaka bir masa, rahat bir sandalye, iyi bir aydınlatma ve en önemlisi sessiz olan bir alanı olmalı.

Bazen kanepenizi, yatağınızı, hatta otobüste bile tercih edebilirsiniz; Sonuçta, çevrimiçi ders çalışmanın avantajlarından biri, nasıl ve ne zaman çalışacağınızı seçebilmektir.

Ancak bazen sırtınızı incitmemeniz için uygun bir alan ve daha iyi konsantre olmanıza yardımcı olacak huzurlu bir alan gerekir. Bundan %100 yararlanacak olan sizsiniz ve içeriği daha iyi özümseyeceksiniz, çalışmalarınızda daha iyi olacaksınız ve sağlığınıza da dikkat edeceksiniz!

5- Sınırlarınızı bilin!

Bazen amacımıza daha hızlı ulaşmak için veya başka nedenlerle arabayı atın önüne koymak istesek de, aşırıya kaçmak asla iyi değildir.

Sınırlarınızı bilmek, yapmaya karar verdiğiniz şeyi analiz etmek ve gerçekle karşılaştırmak anlamına gelir. Bir şey sizin için iyi değilse ne zaman duracağınızı ve hatta değiştireceğinizi bilin.

İyi performansın, sınırlarınızın izin verdiği şeylere özel bağlılığınızla doğrudan bir ilişkisi vardır.

6- Dikkat dağıtıcı şeylerden kaçının!

Dikkat dağınıklığı sınıfta bile yaygındır. Bağlantılı dünyamızda, dikkat dağıtıcı şeyler sınıfın dışında çevrimiçi daha da fazladır.

Performansınızı artırmak için yapmanız gereken, dikkatinizin dağılmaması için elinizden gelenin en iyisini yapmaktır. Bunu yapmak için birkaç strateji vardır:

• İnternetteyken, araştırdığınız şeyle ilgisi olmayan tarayıcı sekmelerini, programları ve uygulamaları kapatın;
• Cep telefonunuzu sessiz modunu açın veya sizden uzağa koyun;
• Bir seferde bir aktivite yapın;
• Gürültüsüz bir ortamda ve diğer insanlardan uzakta çalışın;

7- Mola verin!

Daha önce de belirtildiği gibi, çevrimiçi ders çalışırken ara vermek son derece önemlidir. Nörobilim, beynimizin yalnızca kısa süreler için, yaklaşık 50 ila 60 dakika arasında konsantre olabildiğini, bu süreden sonra dikkatin kaçınılmaz olarak kaybolduğunu açıklar.

Aktif odaklanmayı sürdürmek için, bu konsantrasyon döneminden sonra farklı bir şeyler yapmak ve beyninizi dinlendirmek için ara vermeniz önerilir.

Ayrıca sağlıklı beslenmek ve bol su içmek de bunun bir parçasıdır. Bu molaları bir şeyler atıştırmak için kullanın ve ardından sıkı çalışmaya geri dönün.

8- Önemli bir şeyi son dakikaya ertelemeyin!

Bir şeyi son dakikaya bırakmak muhtemelen iyi sonuçlar doğurmaz. Kötü teslimatlardan, iş birikiminden ve stresten kaçınmak için büyük ve en önemli faaliyetleri aşamalı olarak yapmaya çalışın.

Özellikle mümkün olan en iyi sürümü sunmak istiyorsanız. Yapmanız gereken şeyin önemini, görevin boyutunu değerlendirin ve planlamanızda buna ne kadar zaman ayırmanız gerektiğini düzenleyin.

Bu özen, işinizde daha büyük bir mükemmellik olasılığı sağlayacaktır.

9- Sorularınızı her zaman netleştirin!

Sorularınız olduğunda, öğretmeninize, bir uzmana sormaktan veya tartışma forumlarına başvurmaktan, kurs sınıf arkadaşlarınızla konuşmaktan veya Google’da arama yapmaktan çekinmeyin. Her soru önemlidir ve bilgi aramak sizi yalnızca çalıştığınız konuda daha iyi hale getirecektir.

10- Bilginizi genişletin!

Aslında performansınızı etkileyecek bir şey, çalıştığınız konu hakkında daha fazla şey öğrenmektir. Belki hemen bilginizi genişletmekle ilgilenmeyeceksiniz, ancak bazen konuyla ilgili çevrimiçi diğer materyalleri araştırmak farklı bir bakış açısına sahip olmanızı sağlayabilir. Bir konuda bahsedilen, bilmediğiniz konuları öğrenmeye çalışmaktan asla vazgeçmeyin.

Teknoloji bize kesinlikle herhangi bir konuyu aramak için inanılmaz bir olanak sağlıyor; neden bunu kendi yararına kullanmıyorsun?

Videolar, filmler, podcast’ler, bloglar vb. gibi diğer formatları arayın. İlginizi çekmenin ve çalışmayı daha az sıkıcı hale getirmenin yanı sıra, entelektüel gelişiminiz için harika olan kültürünüzü ve bilginizi genişleteceksiniz.

11- Ödevini yap ve öğrendiklerini uygulamaya koy!

Çevrimiçi ders çalışmaya ek olarak, ödevinizi yapmak, konu materyalini ezberlemenize yardımcı olmak için çok önemlidir. Bir konuyu tam olarak ezberlemediğinizi hissettiğinizde, tüm ders alıştırmalarını yapın, başkalarını bulun ve gerekirse yapın.

İçeriği özümsemenin başka bir yolu da teoriyi uygulamaya koymaktır. Yapılması gereken bir iş olmasa bile, onu uygulamanın başka yollarını bulun. Örneğin freelance iş yaparak pratik yapmaya başlayabilirsiniz.

12- Çalışmayı gerçekten sevdiğiniz bir şeyi seçtiğinizden emin olun!

Çevrimiçi çalışırken çalıştığınız belirli konuları sevmemek ve düşük bir performansla hayal kırıklığına uğramak sürecin bir parçasıdır. Bu, yolculuğunuz sırasında ara sıra veya sonra olursa sorun değil.

Bununla birlikte, stratejileri uygularsanız, çok çalışırsanız ve yine de hızınızı alamazsanız, bu yanlış hizalamanın nedenlerini çalışmalarınızla yeniden değerlendirmenin zamanı gelebilir.

Gerçekten sevdiğimiz şeyi yaparken bazı zorluklara rağmen sonunda mutlu oluyoruz ve engeller varsa yardımla kolayca aşıyoruz. Bu işaretlere dikkat edin!

BONUS: Kendinizi nasıl motive edersiniz?

Son olarak, ipucu şu ki, cesaretiniz kırıldığında kendinizi nasıl motive edeceğinizi öğrenin.

Kendinizi motive etmenin bazı biçimleri:

• Gerektiğinde yeni seçimler yapın;
• Hata yapmaktan korkmayın;
• Her gün yeni bir şey öğrenin.

The post Çevrimiçi Ders Çalışırken Performansınızı Nasıl Artırabilirsiniz? first appeared on Yurtdisiegitim.net.

Bir günde tüm görevleri tamamlamak için 24 saatin yeterli olmadığını düşünen insanlardan mısınız?

Bu soruya evet yanıtı verdiyseniz , belki de zamanınızı nasıl yönettiğinizi düşünmek için doğru zamandır.

Elbette bir kişinin binlerce günlük görevi olabilir. Ancak, bu sizi strese sokmamalı ve üretkenliğinizin önüne geçmemeli. Ne kadar meşgul olduğunuzu daha az sorgulamıyoruz. Sonuçta, özellikle kendi işinizin sahibiyseniz, zamanın nasıl hızlı geçebileceğini anlıyoruz .

Aynı şey defalarca tekrarlandığında ve her gün görevlerinizi tamamlayamadığınızda bu bir sorun haline gelir. Ancak, bu kadar çok kişisel veya profesyonel görevle bile, daha üretken olmak ve yapmaya karar verdiğiniz her şeyi başarmak için daha iyi organize olmanın mümkün olduğunu bilmelisiniz.

Zaman yönetiminizde size yardımcı olmak için, 24 saatinizde fark yaratabilecek ve görevlerinizi tamamlamanız için yeterli olacak 10 ipucu seçtik.

1. Bir Hedef Belirleyin!

Daha iyi bir zaman yönetimi için gerçekleştirebileceğiniz hedeflere sahip olmanız gerekir.

Aklınızda kişisel veya profesyonel görevlerinizin olması fark etmez, zamanınızı optimize etmeniz gerekir. Bir hedefe sahip olmak, yapmanız gereken her şeyi daha iyi organize etmenize yardımcı olacaktır.

Bunun nedeni, bir hedefiniz olduğunda, hedefinize ulaşmak için zamanınızı ve eylemlerinizi planlamanın farklı yollarını düşünebilmenizdir.

Bu nedenle kısa, orta ve uzun vadeli hedefler belirlemeye çalışın. Ardından, her görevi tamamlamak için belirli bir süreye odaklanarak bu hedeflere ulaşmak için stratejiler oluşturabilirsiniz.

Ama kendine bir tuzak kurmamaya dikkat edin.

Neredeyse imkansız hedefler koymamız çok yaygındır. Bunu yaptığınızda, onlara ulaşamamanın yanı sıra, gün içinde aşırı derecede yorulmanız ve daha az üretken olmanız olasıdır.

2. Bir Yapılacaklar Listesi Oluşturun!

Hedefinizi belirledikten sonra, onu gerçekleştirmek için yapmanız gereken eylemleri düşünebilirsiniz. Örneğin:

Çevrimiçi bir işletmeniz varsa ve satış sayfanıza daha fazla kitle çekmek istiyorsanız, aşağıdaki gibi eylemleri düşünebilirsiniz:

• Web sitenizde iyileştirmeler yapmak,
• Bir blog oluşturmak,
• Kitleniz ile alakalı içerikler yazmak,
• Sosyal medyanızda daha fazla paylaşım yapmak,
• Diğer stratejilerin yanı sıra YouTube kanalınız için videolar oluşturmak.

Hedefinize ulaşmak için yapabileceğiniz her şeyi düşündükten sonra, tüm bu eylemleri yazılı hale getirin.

Yapmanız gereken her şeyi içeren bir listeye sahip olmak önemlidir. Bu, yapılması gereken hiçbir şeyi unutmamanıza yardımcı olacaktır.

3. Acil Olana Öncelik Verin!

Yapılacaklar listeniz elinizdeyken, acil olanı bekleyebilecek olandan ayırmanın zamanı geldi.

Hedeflerinize ulaşmak için en önemli eylemleri düşünün ve diğerlerinden önce bunları uygulamaya koyun.

Yapmanız gereken her şeye yazılı olarak sahip olduğunuzda, neyin acil olduğunu anlamak daha kolaydır. Ancak diğer görevleri uzun süre uzatmamaya dikkat etmelisiniz. Her şeyi sonraya bırakırsanız ve bir sipariş ayarlamazsanız veya görevleriniz için bir başlangıç ​​ve bitiş tarihi olan bir zamanlama yapmazsanız, hiçbir şey yapmamış olursunuz.

4. Bir Takviminiz Olsun!

Eşleştirdiğiniz her etkinliğin başlangıç ​​ve bitiş tarihlerine sahip bir takviminizin olması , zaman yönetimi açısından son derece yararlıdır. Ne zaman bir son tarih belirleseniz, beyninize, o zaman aralığında bir şeyin tamamlanması gerektiğini bilecek sözlü olmayan bir anlaşma gönderirsiniz.

Bu nedenle, en acil ve en önemli görevlere öncelik vermiş olsanız bile, daha sonra planladığınız diğer görevleri asla unutmayacaksınız.

Tavsiyemiz, Pazartesi sabahlarınızı haftalık programınızı planlamak için ayarlamaktır. Ardından, zamanınızı daha iyi yönetmenize yardımcı olabilecek yakın geleceğinizi planlarsınız.

5. Bir Seferde Tek Bir şey Yapın!

Hepsini aynı anda yaparsanız, görevlerinizi önem sırasına göre düzenlemenin ve takviminizi başlangıç ​​ve bitiş tarihine göre planlamanın bir anlamı yoktur.

Videonun başında söylediğimiz gibi, gününüzde çok fazla şey yaşamanızın oldukça muhtemel olduğunu biliyoruz. Ama hepsini bir kerede yapmaya çalışırsanız, hiçbir işinizi bitiremezsiniz, her zaman yarım kalır ve daha da yorucu olabilir.

Bu nedenle, tüm potansiyelinizi ortaya koymak için tek bir göreve odaklanmalısınız, böylece tamamlamaya karar verdiğiniz her şeyi zamanında tamamlamalısınız. Ayrıca bunu yaparak hiçbir şeyi unutmadan görevlerinizi gerçekleştireceksiniz.

6. Ertelemekten Kaçının!

Aynı anda birden fazla iş yapmamakla birlikte, Benjamin Franklin’in “Bugün yapabileceklerinizi yarına kadar ertelemeyin” sözünü hatırlamak önemlidir.

Zamanını iyi yönetemeyen insanlar her zaman aynı hatayı yaparlar. Ertelerler. Son teslim tarihlerinizi çok fazla uzatmak, yapılması gereken görevlere odaklanmanızı kaybetmenize neden olur.

Bu nedenle, bu yazıdaki ipuçları bir bütün olarak uygulamaya konmalıdır.

Sadece iki hafta içinde teslim edilmesi gereken bir şeye başlamak için biraz zamanınız varsa, neden şimdi başlamıyorsunuz. Böylece olabilecek diğer faaliyetler veya öngörülemeyen durumlar için fazladan zamanınız olabilir

7. Çalışmak Ortamınızı Düzenleyin!

İyi organize edilmiş bir çalışma ortamına sahip olmak, zaman yönetimine gerçekten yardımcı olur. Çünkü düzenli bir yerde ihtiyacınız olan bir şeyi arayarak zaman kaybetmezsiniz.

Bu nedenle, kendi işinizin patronu olsanız bile işle ilgili faaliyetler için her zaman ayrı bir alanınız olsun.

Bu ortamda, gün boyunca ihtiyacınız olan her şeyi bir bilgisayar gibi yanınıza koyun; telefon; not defteri; kalemler; ve mümkünse  bir fincan kahve ve bir şişe su.

8. Molalar Verin!

Tamamlanacak görevler dolduğunda bile, dinlenmek için zamana ihtiyacınız olduğunu anlamak önemlidir.

Pek çok insan, özellikle işten bunaldıklarında, durmadan çalışmaları gerektiğini düşünüyorlar. Ancak, bu sadece zamanlarını uygun şekilde yönetmediklerini gösteriyor.

Ayrıca, yorgun bir zihin ve beden dinlenmiş gibi çalışmadığı için de ters etki yapar.

Bu nedenle aktiviteleriniz sırasında mola vermeniz ve gece boyunca iyi uyumaya özen göstermeniz gerekir.

Zaman yönetiminize ve molalarınıza yardımcı olmak için birçok profesyonel tarafından kullanılan çok yaygın bir teknik vardır. Buna Pomodoro Tekniği denir ve bu tekniği kullanarak görevleri gerçekleştirmek için yalnızca bir zamanlayıcıya ihtiyacınız olacak, bu gerçekten cep telefonunuz olabilir. Bu teknik zamanınızı daha iyi organize etmenin ve daha üretken olmanın bir yolu olabilir.

Görevlerinizi tamamladığınızda kontrol etmeyi unutmayın ve bir kez daha ipuçlarını bir bütün olarak kullanın ve aynı anda birden fazla göreve başlamayın. Bir sonrakine geçmek için birini bitirene kadar bekleyin.

9. Dikkat Dağıtıcı Şeylerden Kaçının!

Bu ipucu özellikle evden çalışıyorsanız önemlidir. Çalışma saatlerinizi ev işlerinizle karıştırmak kolaydır.

Ayrıca evde TV, çocuklar, akrabalar, arkadaşlar ve hatta evcil hayvanlar ve  gün için planladığınız şeylerden dikkatinizi dağıtabilecek birçok dikkat dağıtıcı şeyler var.

İnternet aynı zamanda dikkat dağıtıcı şeylerin her zaman olduğu bir ortamdır. Özellikle çevrimiçi çalışırken sosyal medyanıza giriş yapmaktan kaçının ve ne zaman evde olursanız olun, sizinle birlikte yaşayan herkesin çalıştığınızı bilmesini sağlayın. O zaman, önemli bir şeyin ortasındayken kimse senin sözünü kesmez.

10. Ne Zaman HAYIR Diyebileceğinizi Öğrenin!

Önemsiz olduğunu düşündüğünüz şeylere hayır demeyi öğrenmeniz çok önemlidir . Örneğin:

Diyelim ki başka insanlarla çalışıyorsunuz ve birisi bir e-postada tartışabileceğinizi bildiğiniz bir konu hakkında konuşmak için bir toplantı planlamak istiyor. Bu durumda, gerekli bilgileri göndermelerini önerin ve toplantıya gerek olmadığını bildirin.

O sırada birkaç gereksiz aktiviteye hayır demeye başladığınızda gününüzün çok daha iyi geçtiğini fark edeceksiniz .

Ancak kendi işinize sahipseniz ve sizinle çalışan insanlar varsa, yetki vermeyi öğrenin. Sonuçta, işinizle ilgili her şeyi tek başınıza yapmanıza gerek yok, bu yüzden insanları işe aldınız! Sizinle çalışacak iyi profesyoneller mümkündür .

Zaman yönetimi, daha üretken olmak ve görevlerinizi mümkün olan en iyi şekilde tamamlamak için sahip olabileceğiniz en iyi becerilerden biridir.

Metnin başında söylediğimiz gibi, rutininizin ve günlük işlerinizin sayısının birçok insanın odağını kaybetmesine neden olabileceğini anlıyoruz. Ancak, buraya geldiyseniz, gün boyunca yapmanız gereken her şeyi, ihtiyacınız olduğunu düşündüğünüz fazladan 8 saate ihtiyaç duymadan tamamlamanın mümkün olduğunu kesinlikle fark etmişsinizdir.

Tüm bu ipuçlarını bir araya getirmeye çalışın ve bunları her gün uygulamaya başlayın.

The post ZAMAN YÖNETİMİ: Verimliliği Artırmak İçin Zaman Yönetimi İpuçları! first appeared on Yurtdisiegitim.net.

Başarının tanımı sabit bir tanım değildir. Herkesin bakış açısına göre değişir. Bu nedenle başarılı bir profesyonel ve birey kavramını tanımlamak, bu hedeflere ulaşmak için gerekli çabayı göstermek her birimizin elindedir.

Başarı fikriniz ne olursa olsun, çok çalışmadan başarıya ulaşmanın mümkün olmadığını en başından bilin. Ama umutsuzluğa kapılmayın. Bu yazımızda size kesinlikle yardımcı olacak bazı ipuçlarını paylaşacağız!

Başarının tanımı kişiden kişiye değişse de profesyonelin doğru yolda olduğuna dair bazı göstergeler vardır.

  1. Evden çalışmak

Başarının birçok göstergesi arasında iş yerimiz var. Bugün iş piyasasındaki çoğu insan faaliyetlerini evlerinden yapabilmenin hayalini kuruyor.

Evden çalışmanın rahatlığı bir avantajdır, çünkü zamandan tasarruf etmeyi ve sonuç olarak yaşam kalitenizi iyileştirmeyi temsil eder.

2. Yolda Çalışmak

Bir yanda artık evlerinin konforundan vazgeçmeye hazır profesyonellerimiz var. Öte yandan, başarının dünyanın herhangi bir yerinden çalışma olasılığıyla daha fazla ilgisi olduğuna inananlarımız var.

Bu tür çalışmalar, dijital göçebelerin ortaya çıkmasıyla giderek daha fazla popülerlik kazandı.

3. Aile ile Daha Fazla Zaman Geçirmek

Başarının ne olduğuna dair en geleneksel tanımlardan biri aile ile kaliteli zaman geçirmeyi içerir. Çocukların büyümesini görmek için zamana sahip olmak, eşinize destek sağlamak ve hayatınızdaki önemli insanlarla ilgilenmek çoğu girişimcinin temel hedeflerinden biridir.

Bu profesyoneller için başarı sadece finansal kazançlarla bağlantılı değildir. Sevdiklerinize zaman ayırmak, çok para kazanmak kadar önemli, hatta daha da önemlidir.

4. Kendi Programınızı Oluşturmak İçin Özerkliğe Sahip Olmak

Geleneksel iş piyasası, profesyonellere çok az özgürlük sağlamasıyla bilinir. Sabit programlar ve uzun çalışma saatleri ay sonunda aşırı yorgunluğa neden olabilir. Bu nedenle, başarının kendi programınızı yapma özgürlüğü olarak tanımlanması günümüz dünyasında oldukça yaygındır.

Profesyoneller giderek artan bir şekilde  kendi üretkenlikleri üzerinde kontrol sahibi olmak ve faaliyetlerini ne zaman, nasıl ve nerede gerçekleştirecekleri konusunda söz sahibi olmak istiyorlar.

5. Yenilikçi Bir Şeyler Sunma Olasılığı

Genellikle girişimciler sadece ürün satmak istemezler, pazar üzerinde olumlu bir etki yaratmak ve tüketiciye gerçekten değer katan bir ürün veya hizmet geliştirmek isterler.

O halde başarıya ulaşmak, gerçekten yararlı ve yenilikçi, insanların sahip olduğu gerçek sorunları çözen ve aynı zamanda sosyal katılım yaratan bir şey yaratmak anlamına gelebilir.

6. Finansal Bağımsızlığın Elde Edilmesi

Finansal bağımsızlık bir amaçtan ziyade bir sonuçtur. İş yapmak için inisiyatif alan ve piyasadaki en iyi ürün ve hizmetleri sunmak için çaba gösteren herkes tarafından elde edilir.

Çok paraya sahip olmak başarı için belirleyici bir faktör değildir, ancak finansal bağımsızlığa ulaşmak profesyoneller arasında çok yaygın bir hedeftir Bize zevk veren bir şeyden para kazanmaktan daha iyi bir şey yoktur.

7. Vizyonunuzu ve Değerlerinizi Gösteren Bir İşletmeye Sahip Olmak

Bir işe sahip olmaktan daha önemli olan, piyasaya girişimcinin değerlerini ve vizyonunu yansıtan iyi niyetli bir iş göstermektir.

İş ve keyfi bir araya getirmek, daha verimli hedefler ve stratejiler geliştirmenizi sağlar. Sevdiği işlerle uğraşanların faaliyetlerini çok daha iyi yürütebildiklerini açıkça görebilirsiniz.

Piyasada kendi fikir ve değerlerine uymayan bir şeyle çalıştıkları için kendilerini başarılı görmeyen birçok profesyonel var. Başarının tek göstergesinin para olmadığının bir başka örneği.

8. Başkalarına Liderlik Edebilmek

İnsanlara hayatlarının bir noktasında ilham vermiş olanlar, lider olmanın ne kadar iyi hissettirdiğini bilirler. Liderlik, insanlara rehberlik etme, düşünceleri dönüştürme ve ilham verme yeteneği olarak tercüme edilir. Liderler, çalışma ortamında değişiklikler yapma, insanlardan en iyi şekilde yararlanma ve ekip çalışmasını teşvik etme yeteneğine sahiptir.

Bu, başarının ne olduğunun başka bir tanımıdır: insanları yönetmeye muktedir olmak ve bir dönüşüm aracısı olmak.

9. Dünyada Olumlu Bir Etkiye Sahip Olmak

İnsanlar başkaları üzerinde olumlu bir etki yaratacak şekilde davrandıkları sürece dünya herkes için çok hoş bir yer olabilir. Dünya üzerinde sahip olduğumuz etkinin olumlu veya olumsuz sonuçlara yol açabileceğini kabul etmek için enerjiye veya doğaüstü herhangi bir şeye inanmanız gerekmez.

Belki de aradığınız başarı, ekleme, değer üretme ve çevrenizdeki dünyada olumlu bir etkiye sahip olma yeteneğindedir.

10. Boş Zaman Yaratabilmek

Boş zamana sahip olmak o kadar önemlidir ki, geleneksel işlerde bile tatilleriniz ve ücretli tatilleriniz olur. Sonuçta, hiç kimse her zaman en iyi şekilde çalışamaz, bu da sağlıklı bile olmaz.

İş yerinde eğlenebiliyor, hafta sonlarının tadını çıkarabiliyor, gezilere çıkabiliyor, arkadaşlarınızı ziyaret edebiliyor ve başka aktiviteler yapabiliyorsanız, kendinizi başarılı sayabilirsiniz.

Başarı İçin Neden Bir Tanıma İhtiyacınız Var?

Başarının ne olduğu kavramının (veya kavramlarının) belirlenmesinin önemi, bu başarıya ulaşmak için geliştirilen hedef ve stratejilerde yatmaktadır.

Kısa, orta ve uzun vadeli hedefler planlamadan sonuçlara ulaşmak imkansızdır. İyi yapılandırılmış bir iş planı, sürdürülebilir sonuçları hedefleyen, sakin kararlar vermeniz için de son derece önemlidir.

Örneğin amacınız kendi işinizin patronu olmaksa, geleneksel iş piyasasında çalışmak büyük bir sorun olabilir. Ama bir şeyleri değiştirmek için ne yapabilirsiniz? İşte planlama burada devreye giriyor.

Dijital Pazar Neden Sizin İçin İyi Bir Seçenek?

Profesyonellerin yeteneklerini ve potansiyellerini geliştirmelerine, kendi patronları olmalarına, ailelerine daha fazla zaman ayırmalarına ve istedikleri yerden, istedikleri zaman çalışmasına olanak tanıyan, hızla genişleyen bir segmenttir. Bunlar, çevrimiçi çalışmanın avantajlarından yalnızca birkaçıdır.

2017’de 6 milyondan fazla Amerikalı öğrenci (üniversite öğrencilerinin %25’ine tekabül ediyor) uzaktan eğitime kaydoldu. Ve sadece ABD’de değil. Hindistan, Çin, Güney Kore ve Avustralya online eğitimde başı çeken ülkelerden bazıları.

Bu, bu pazarın yatırım yapmak isteyen herkes için muazzam bir potansiyele sahip olduğu anlamına gelir.

Başarıya Ulaşmak İçin Neler Yapabilirsiniz?

Başarı tanımınız ne olursa olsun, hedefinize ulaşmak için atmanız gereken ilk adımlardan biri hedefler belirlemektir.

Markanızın yarın, gelecek ay ve gelecek yıl nerede olacağını düşünmek, fikirlerinizin gelişimine ayak uydurmak için çok önemlidir. Sadece sonraki yıllar için hedefleriniz olmasın. Girişimci olmak her gün biraz daha büyümek demektir.

Ardından, kariyerinizde başarıya ulaşma yolunda size yardımcı olacak 5 adım daha bulduk:

1. Güçlü ve Zayıf  Yönleri Analiz Edin!

Herkesin kendi güçlü ve zayıf yönleri vardır. Güçlü yönlerin daha fazla keşfedilmesi gerekirken, zayıf yönlerin işletmeniz için bir sorun haline gelmemesi için geliştirilmelidir.

Bu güçlü ve zayıf yönleri belirlemek, stratejiler üzerinde düşünmeye başlamanız ve belirli alanlarda veya konularda sahip olduğunuz boşlukları doldurmak için profesyonelleri işe almanız için önemlidir.

Bu özellikleri tanımlamanıza gerçekten yardımcı olabilecek bir şey SWOT Diyagramıdır.

2. Öne Çıkmak İçin Piyasayı İnceleyin!

Pazar sürekli bir dönüşüm içinde ve bu yüzden en son trendleri takip etmeniz gerekiyor.

Geçmişte iyi işleyen stratejiler, metodolojiler ve tekniklerle çalışmak iyi bir fikir olmayabilir. Piyasa mekanizmalarında basit bir değişiklik ve hepsi bu! Bu teknikler artık tamamen işe yaramaz.

Öne çıkmak için piyasaya göz kulak olmanız, incelemeniz ve içinde hareket edebileceğiniz boşlukları bulmanız gerekir.

3. İyi Ortaklıklar Geliştirin!

Dijital pazarda herkes rakip değil. Birçok oyuncu, ortak olarak hareket edebilir, süreçleri kolaylaştırabilir ve diğer faydalar karşılığında destek sağlayabilir.

Kendi başına büyümek istemenin bir anlamı yok. Çok daha zor olmasının yanı sıra, iş ortaklıkları geliştirmeye dayanan girişimciliğin değerlerini temsil etmemektedir .

4. Çevrimiçi Bir Kurs Oluşturun!

Hemen başlamanın bir yolunu arıyorsanız, alabileceğiniz en iyi yollardan biri çevirim içi bir kurs oluşturmaktır.

Uzaktan Eğitim pazarı hakkında söylediklerimizi hatırlıyor musunuz?

Yakında, sadece yüksek öğrenimde değil, tüm dünyada satılan eğitim içeriğinin çoğundan sorumlu olacak. Giderek daha fazla tüketici ücretsiz kurslarla ilgileniyor.

Belirli bir tekniği bilmek ve onu başkalarıyla paylaşmak internetten para kazanmanın en iyi yolu olabilir. Ana yetenek ve becerilerinizin neler olduğunu keşfedin ve bunları bir iş fikrine dönüştürün.

5. Çevrimiçi Çalışın!

Dijital pazar, çevrimiçi kursların yanı sıra, internet üzerinden diğer ürün ve hizmetlerin satışına da olanak sağlamaktadır. Geleneksel işlerin %90’ının çevrimiçi ortama uyarlanabileceğini söyleyenler var.

Bazı örnekler ister misiniz?

• Avukatlar danışman olabilir;
• Metin yazarları müşterileri çekebilir ve bir ofis alanına ihtiyaç duymadan çevrimiçi olarak teslim edilebilecek projeler geliştirebilir;
• Öğretmenler çevrimiçi

The post Başarı Nedir? Başarıyı Tanımlamak Neden Önemlidir? first appeared on Yurtdisiegitim.net.

Bunu düşünüyorsanız, size yardım etmek için buradayız. Bugünün metninde, istediğiniz profesyonel başarıya ulaşmanıza engel olabilecek bazı toksik alışkanlıkları göstereceğiz.

Başarılı olmak ne demektir?

Başarılı olmanın gerçek anlamını hiç düşündünüz mü? Çoğu insan başarılı olmanın çok sayıda insan kazanmakla aynı şey olduğuna inanır. Ancak, yaptıkları işten memnun olmayan iyi ücretli profesyonelleri görmek giderek daha yaygın hale geliyor.

For Millennials (1980 üzeri doğumlular), profesyonel başarı daha finansal kazanç ile daha kişisel tatmin olan ile ilişkilidir. O kadar ki birçoğu, daha az para kazanmak anlamına gelse bile, büyük bir şirkette olmaktansa sosyal amaçlı bir şirkette çalışmayı tercih ediyor.

Bu kitle, özellikle çevrimiçi olarak girişimciliği teşvik eden alanlardan özellikle etkileniyor. Bu nedenle, şu anda
başarıyı kazançtan ayırmak giderek daha önemli hale geliyor.

Kariyerinizde doğru yolda olduğunuzu gösterebilecek birkaç gösterge var. Bunlardan bazılarını görelim:

1. Önceden belirlenmiş hedeflere ulaşın!

Hedefler, daha yüksek hedeflere ulaşmak için üstesinden gelinmesi gereken bir dizi zorluktur. Diyelim ki amacınız bir araba satın almak. Ölçülebilir hedefler belirlemek, arkadaşlarınızla ayda yalnızca bir kez dışarı çıkmak, maaşınızın belirli bir yüzdesinden tasarruf etmek vb. gibi odağı kaybetmemenize yardımcı olur. Mesleki başarının en iyi göstergelerinden biri de bu hedeflere ulaşılmasıdır.

Net bir hedefiniz varsa, onu gerçeğe dönüştürmek için çabaları ölçmemelisiniz. İşte terfi karşılığında kişisel inançlarınızdan ödün vermeden her zaman etik ilkelere göre hareket etmelisiniz. Bunun mümkün olduğunu kanıtlayan birçok profesyonel var. İlham almak için bu hikayeleri arayın!

2. Sevdiğiniz Şey İle Çalışın!

Daha önce de söylediğimiz gibi, başarı her zaman parayla eşanlamlı değildir. Beğendiğiniz bir şey üzerinde çalışmak başarılı olmanın en iyi yoludur çünkü bu, refahınızı ilk sıraya koyduğunuz anlamına gelir. Öte yandan, sevmediğiniz şeylerle çalışmak sizi yıpratabilir çünkü kendinizi her gün yüksek düzeyde strese maruz bırakıyorsunuz. Ancak kariyerinizle ilgili sorularınız varsa endişelenmeyin. Bu zaman zaman son derece doğaldır. Doğal olmayan şey, her gün hafta sonu için gün sayarak yataktan kalkmak.

Kendinize iş ve eğlenceyi nasıl birleştireceğinizi soruyorsanız, mümkün olan en iyi çözüm, kendi ticari girişiminize sahip olmak olabilir. Bunu yaparak kendinizi sevdiğiniz bir şeye adarsınız ve kendi saatlerinizi belirlemekte özgürsünüz. Bu da bizi bir sonraki konumuza götürüyor.

3. Ailenizle Daha Fazla Zaman Geçirin!

Başarılı olup olmadığınızı belirlemenin bir başka harika yolu da, profesyonelin görevleri ile ailesi, arkadaşları ve sevdikleriyle zaman geçirmek arasında bir denge bulmasıdır. Çalışmak, yalnızca mesleki başarı değil, aynı zamanda kişisel olan bir amaca yönelik bir araç olmalıdır.

4. Seyahat Etmek ve Kişisel Projeleriniz İçin Daha Fazla Boş Zaman!

Bir işe sahip olmanın yanı sıra, bir hobiye, profesyonel yaşamınızla ilgisi olmayan kişisel bir mesleğe sahip olmak önemlidir. Farklı bir şehirde, farklı kültürleri tanıyarak tatile çıkmayı mı hayal ediyorsunuz? Tüm bu projeler
önemlidir ve onlar için gitmelisiniz.

Bu zevklerin ve kişisel projelerinizi gerçekleştirmek için boş zamanınızın tadını çıkaramıyorsanız, işiniz
nedeniyle kendi hayatınızı yaşamaktan vazgeçtiğiniz için henüz profesyonel başarıya ulaşmamışsınız demektir.

Hangi Toksik Alışkanlıklar Mesleki Başarıyı Engeller?

İnsanların mesleki kariyerlerinde başarıya ulaşmasını engelleyen birçok kötü alışkanlık vardır. Çoğu zaman gönül rahatlığı, enerji eksikliği, tutku ve hatta bilgi başarısızlığa yol açabilir. Toksik alışkanlıklarınızı ve onlardan nasıl kurtulacağınızı bilmek, profesyonel gelişim için çok önemlidir. Değişim içten dışa doğrudur ve değişmek için en iyi an şimdidir. Kariyerinizi mahveden alışkanlıkları belirlemeyi öğrenin.

1. Ertelemeyin!

Ertelemek, bir görevi, bir taahhüdü ertelemek, bir projeyi veya bir hedefi ihmal etmektir. Mesleki yaşamınızda erteleme, gelişiminizi geciktirdiği için sahip olabileceğiniz en zehirli alışkanlıklardan biridir. Erteleyicilerin bir mutluluk yanılsaması vardır, ancak daha sonra yollarına çıkan fırsatları kullanmadıkları için pişman olurlar.

Ertelemenin üstesinden gelmek için iradeye sahip olmanız ve başarılı olmak için proaktif olmanız gerektiğine karar vermeniz gerekir. Proaktif derken, yeni projeler ve fikirler önermek söz konusu olduğunda yardım etmeye istekli ve özerk bir kişiyi kastediyoruz.

Ertelememek için ilk adım, boş zamanlarınızda bile üretken faaliyetlerle kendinizi meşgul etmektir. Hiçbir şey yapmamak yerine, yeni bir dil öğrenmeye başlayın, kitap okuyun veya dünyayı ve insanları nasıl gördüğünüzü açıklayabilecek gönüllü çalışmalar ve ders dışı etkinlikler yapın!

2. Üst Üste Yığılan Görevler!

Çok çalışmak, kaliteli çalışmakla aynı şey değildir. Görevler oluşturmak, yani çoklu görev, sizi fiziksel ve psikolojik olarak yıpratabilir ve mesleki gelişiminizi doğrudan etkileyebilir. Çalışırken odaklanma ve nesnellik eksikliği, düşük üretkenlik ve ortalama sonuçların altında sonuçlanır.

Birçok görevi otomatik bir şekilde yerine getirmekten daha da önemlisi, tek bir etkinliğe odaklanıp, çalıştığınız Şirkete veya yürüttüğünüz işletmeye anlamlı sonuçlar getirmek için bu faaliyetin kalitesi hakkında endişe duymaktır.

3. Görevleri Devretme Yetersizliği!

Başarılı bir girişimci olmak için iş ortaklarına güvenmek şarttır. Birçok profesyonel, bu işi yapmaya hazır olmayan kişilere görevleri devretme hatasına düşer. Böylece zaman ve para kaybederler ve karşılığında kötü yapılmış bir iş alırlar. Öte yandan, birçok görevi üstlenen profesyonel, teslimatı tehlikeye atabilir ve planladıklarını
gerçekleştirmek için zamanları olmayabilir.

4. Meslek ile  Özel Hayatı Ayıramamak!

Gerçekten toksik olan bir diğer alışkanlık, kişisel hayatınızı profesyonel hayatınızdan ayırmamak ve bunun performansınızı ve iş arkadaşlarınızla olan ilişkinizi etkilemesine izin vermektir. Herkesin kötü günleri olur ama bu, kişisel bir sorunun çalışma ortamınızı olumsuz etkilemesine izin vermeniz gerektiği anlamına gelmez.

Toksik Ortamlardan Nasıl Kaçınılır?

Tüm projelerinizi tamamlamak için, rutininizden bir kez ve yukarıda bahsettiğimiz alışkanlıklardan
kurtulmanız gerekir. İşte yararlı bulabileceğiniz bazı ipuçları!

1. Daha Odaklı Olun!

Başarılı bir girişimci olmanın ilk adımlarından biri, hayatınıza daha fazla odaklanmaktır. Hedeflerinize ve hedeflerinize odaklanmak, olumlu sonuçlara ulaşmak için esastır. Hiçbir çaba harcamadan, erteleme tüm hayatınızı ele geçirebilir.

Odaklanma, bazı faaliyetlere diğerlerinden daha fazla öncelik verilmesi anlamına gelir. Bu nedenle, size gerçekten ilham veren bir niş pazar ve faaliyet seçin ve bu segmentte başarılı olmak için çalışmaya başlayın. Daha az çalışacak, daha çok keyif alacak ve daha çok üreteceksiniz.

Bir elektronik tablo tutmak veya not almak, neyin gerçekten önemli olduğunu görme sürecinde size
yardımcı olabilir. Elektronik tablolar söz konusu olduğunda, daha sonra bırakılabilecek etkinlikler için
bir renk kodu kullanabilirsiniz.

2. Çalışmaya Devam Edin!

Mesleki başarıya ulaşmak isteyen insanların hayatında bilgi arayışı her zaman mevcut olmalıdır. Dünya giderek daha karmaşık hale geliyor ve pazar hızla değişiyor, özellikle çevrimiçi. Bu değişikliklere ayak uydurmak, fırsatları kaçırmamak için önemlidir. Bu nedenle, mümkün olduğunda, becerilerinizi geliştirmeye devam etmek için çalışın ve kurslar alın.

3. Günlük Görevleriniz İçin Bir Yapılacaklar Listesi Hazırlayın!

Profesyonellerin yaptığı en yaygın hatalardan biri, yalnızca uzun vadeli hedeflerle çalışmaktır. Günlük görevleri yerine getirmek, becerilerinizi geliştirmek ve kendinizi motive etmek için çok önemlidir. Bu nedenle, planladığınız bir şeyi yapmayı unutmadığınızdan emin olmak için günlük  görevleriniz için yapılacaklar listeleri oluşturun.

4. Kendinize Biraz Zaman Ayırın!

İş her şey değildir. Bunu eninde sonunda anlayacaksın. Seyahat etmek, arkadaşlarınızla ve ailenizle eğlenmek, yeni bir dil öğrenmek, bir müzik aleti çalmak veya size keyif veren başka herhangi bir aktivite gibi hayatınızın projelerini yerine getirmek için biraz zaman ayırmanız önemlidir.

Bu denge, kendinizi motive etmenin bir yolu olmanın yanı sıra, ortaya çıktıklarında işinizin zorluklarını
üstlenmeye daha istekli olmanıza yardımcı olacaktır.

5. Zamanınızı Düzenleyin!

Zamanınızı gerçekleştirmeniz gereken görevlere göre dağıtan bir çalışma programına sahip olmaya değer.

Bu nedenle, profesyonel faaliyetleriniz üzerinde daha fazla kontrole sahip olacak, sonuçlarınızı takip edecek ve tüm hedeflerinize ulaşmak için stratejiler geliştireceksiniz. Kapınızı çaldıklarında iyi fırsatları kaçırmamak için zamanınızı yönetmeyi öğrenin.

6. Dikkat Dağıtıcı Şeylerden Kaçının!

Daha önce demiştik: Odaklanmak, profesyonel başarıya ulaşmanın anahtarıdır.İnternet, elektronik cihazlar, oyunlar, arkadaşlıklar ve diğerleri gibi bizi profesyonel olarak büyümekten alıkoyan birçok dikkat dağıtıcı şey var. İş ve zevki birbirinden ayıran net bir çizginiz olmalı.

Ne zaman çalışıyorsanız, tüm dikkat dağıtıcı şeyleri bir kenara bırakmak ve eldeki görevleri yerine
getirmeye odaklanmak iyidir.

Sonuç olarak buraya kadar okuduysanız, para kazanmak kadar önemli olanın işi, aileyi ve zevki nasıl yöneteceğinizi
bilmek olduğunu fark etmişsinizdir.

Ayrıca toksik alışkanlıkların rutinlerimize girdiğini gördünüz, ancak onlardan kurtulmak ve profesyonel başarı ve hatta kişisel başarı elde etmek her zaman mümkündür. Bir girişimciyseniz, kişisel ve profesyonel faaliyetleriniz arasında bir denge kurmanın zirveye çıkmanın anahtarı olduğunu şimdiye kadar anlamış olabilirsiniz.

The post Toksik Alışkanlıklardan Kurtulmak ve Daha Profesyonel Bir Başarı Elde Etmek İçin 6 İpucu! first appeared on Yurtdisiegitim.net.

Her şeyden önce, konfor bölgenizde sıkışıp kalmadığınızı anlamanız gerekir.  Bu yazıda, konuyla ilgili tüm sorularınızı yanıtlayacağız ve potansiyelinizi en iyi şekilde kullanabilmeniz için size 11 ipucu vereceğiz. Okumaya devam edin ve öğrenin!

Konfor Bölgesi Nedir?

Günlük yaşamınızda meydana gelen tüm olaylar, konfor bölgenizin bir parçasıdır. Bir etkinliğe alıştığınızda, onu otomatik olarak gerçekleştirirsiniz ve yeni bir şey olup olmaması umurunuzda olmaz.

Başka bir deyişle, bir konfor bölgesi bizi bilinmeyen ve olağandışı olandan korunduğumuz bir balonun içine sokar. Ne kadar şikayet etseniz de, bu şartlar altında yaşamayı dayanılmaz bulsanız da, istikrarınızı, özellikle de finansal istikrarınızı kaybetmekten korkarsınız.

Bu sahte güvenlik duygusu, insanların iş arkadaşlarına, komşularına, akrabalarına ve arkadaşlarına karşı her zaman belirli bir davranış sergilemesine neden olur. Bu şekilde hazırlıksız hale gelir ve bilginizin ötesindeki durum ve problemlerle baş edemez hale gelirsiniz .

Konfor Alanınızdan Çıkmak Neden Önemlidir?

Zorluklarla yüzleşmek, herhangi bir toplumun evriminin bir parçasıdır.
Hiç kimsenin iletişim kurmamıza yardımcı olacak bir alfabe yaratmadığını hayal edin?
Belki de dil ve iletişimin gelişmesi çok daha uzun sürerdi.
Aynı tavır içinde olmak ve farklı sonuçlar beklemek yanlış bir varsayımdır ve işinize veya kişiliğinize herhangi bir değer katmaz.
Konfor alanlarının dışına çıkanlar risk almaktan korkmazlar ve çoğu zaman başardıklarına şaşırırlar. Tabii ki, her insan benzer durumlarda farklı şekilde uyum sağlar, ancak basit risk alma gerçeği zaten daha fazla bilgi sağlar.

Örneğin:
Hiç kimse iyi liderlik özellikleriyle doğmaz . Öte yandan, herkes iyi konuşma becerilerine ve bir takıma liderlik edecek özgüvene sahip olabilir, ancak bunu yapmak için bu yeni beceriyi elde etmek için sınırlarınızı zorlamanız gerekir.

Konfor alanınızdan çıkma sorumluluğu yalnızca size aittir. Bu nedenle, becerilerinizi ve nereye gitmek istediğinizi bilmeniz gerekir.

Konfor Bölgenizde Olup Olmadığınızı Nasıl Anlarsınız?

Konfor bölgesinin ne olduğunu ve kişisel ve özellikle profesyonel yaşamınıza nasıl zarar verebileceğini öğrendiniz. Ama bu durumda olup olmadığınızı nasıl anlarsınız? Bazı riskler almanız ve yeni şeyler denemeniz gerektiğini belirlemenize yardımcı olabilecek birkaç uyarı işareti var.

• Kariyeriniz ilerlemiyor: Hayallerinizin terfisini veya daha iyi bir işi asla alamazsanız, bu kayıtsız olduğunuzun bir işareti olabilir. Belki de kurs alarak mesleki gelişiminize yatırım yapma ihtiyacı hissetmiyorsunuz veya görmüyorsunuz.
• Uyandınız ve kendinizi mutlu hissetmiyorsunuz: Sabahları işe gitmek için uyanmak artık zevkli değilse, bu rahatlık bölgenizde olduğunuzun bir işaretidir. Alanınız veya işiniz artık sizi tatmin etmiyorsa, kariyer veya şirket değiştirmek hiç düşünmediğiniz bir çözüm olabilir.
• En son ne zaman yeni bir şey yaptığınızı hatırlayamazsınız: Zorlanmadığımızda veya aynı şeyi tekrar tekrar yaptığımızda, normalde kayıtsız hale geliriz. En son ne zaman zorlu bir durumla karşılaştığınızı artık hatırlamıyorsanız, bu, canlandırıcı bir değişiklik için konfor alanınızdan çıkmanız gerektiğinin bir işaretidir.
• Sıklıkla ertelersiniz: Bir durumdan memnun olmadığımızda veya zorlanmadığımızı hissettiğimizde, her şeyi ertelemeye ve harekete geçmemeye başlamak oldukça yaygındır. Erteleme ve eylemde bulunmama, aynı zamanda mevcut durumunuzdan kayıtsız olduğunuza dair bir uyarı işaretidir.
• Değişimden korkuyorsunuz: Son olarak, konfor bölgenizde olduğunuzun en büyük işaretlerinden biri, gerektiğinde bile değişme korkusudur. Radikal olsun ya da olmasın, sadece değişimi düşünmek sizi korkutuyorsa, belki de konfor bölgenizde olduğunuzu anlamanın zamanı gelmiştir.

 Konfor Alanından Nasıl Çıkarsınız?

Konfor alanından çıkmak, teknik hazırlıktan çok daha fazla psikolojik hazırlık gerektirir. Size yardımcı olabilecek 11 ipucu hazırladık.

1. Potansiyelinizi keşfedin!

Herhangi bir işlem yapmadan önce, hayatımızdaki tüm noktaları dikkatlice analiz etmeniz gerekir. Aşağıdaki soruları yanıtlamak, daha iyi odaklanmanıza yardımcı olabilir:

• Şu anki durumumdan memnun muyum?
• Kendimi işimde nasıl konumlandırırım? Ve ailemle?
• Hayatım boyunca hangi hayallerimden vazgeçtim? Bunu neden yaptım?
• Hobilerim neler?
• Şimdiye kadar hangi becerilerimi geliştirebildim.
• Performansımın önüne neler geçiyor?

Bu liste her kişinin profiline göre değişiklik gösterebilir. Ancak bu soruları dürüstçe yanıtlamak, konfor alanınızdan çıkmanın ilk adımıdır.

Ayrıca, bugün bulacağınız cevaplar, gelecekte aynı analizi yaparsanız bulacağınız cevaplardan farklı olacaktır. Bunun nedeni, hayatımızda gösterdiğimiz çabalara göre farklı beceriler geliştirmemizdir. Bu nedenle, yolculuğunuzda sürekli değişikliklere hazır olun.

2. Esnek olun!

Esneklik, kendini tanıyan ve beklenmedik durumlarla başa çıkmaya hazır kişilerin temel özelliğidir. Genellikle etrafımızdakiler üzerinde hiçbir kontrolümüz yoktur, çünkü onlar istedikleri gibi hareket etmekte ve düşünmekte özgürdürler. O yüzden bu kadar radikal olmayın. Ortaya çıkan senaryolara uyum sağlamaya çalışın, bundan daha fazlası, ortaya çıkan yeni durumlardan öğrenmeye çalışın.

3.Çeşitli konular hakkında daha fazla çalışın!

Okul günlerimizden beri, sadece sevdiğimiz şeyleri çalışmaya alışkınız. Bazı insanlar kesin bilimi tercih eder, bazıları ise beşeri bilimleri seçer. Bu düşünce biçimi, oldukça yaygın olmasına rağmen, yaratıcılığı biraz sınırlar. Başarılı bir girişimci her zaman yeni içerik öğrenmeye istekli olmalıdır. Matematik dehasıysanız, yeni bir dil öğrenin. Şiirden hoşlananlar, yeni bir müzik aleti çalmayı öğrenebilir ve bunun tersi de mümkündür.   Profesyonel hayatınıza değer katabilecek bilgiye yatırım yapın, ancak ilginizi çeken şeyleri yapmayı da unutmayın. Her iki yolu da takip ederek daha eksiksiz ve tatmin olmuş bir birey olabilirsiniz.

4. Korkularınızı ve endişelerinizi ortadan kaldırın!

Korku hissetmek doğaldır ve sizi tehlikeden korumaya yarar. Bununla birlikte, aşırı korku, kişisel gelişiminize zararlıdır, çünkü ilişkilerinize ve günlük yaşamınızda yeni deneyimler kazanmanıza engel olur.

Kendinizi korkudan iyileştirmek de hayal edebileceğinizden daha kolaydır. Bunu yapmak için, sadece bu duyguya neden olan şeyle yüzleşin.

Birçok girişimcinin performansını engelleyen bir durum, topluluk önünde konuşma zorluğudur ve bu özellik, herhangi bir alanda başarılı olmak için temel bir öncüldür. Bu nedenle özgeçmişinize konuşmacı eklemek için elinizden gelen her şeyi yapın.

Bir Youtube kanalı oluşturmak bu durumlar için harika bir ipucu. İnternet, insanları bir araya getiren ve her zaman ve her yerde bilgi alışverişine olanak sağlayan bir teknolojidir.

Youtube, sizi videolar aracılığıyla dolaylı olarak da olsa insanlarla yakınlaştırır. Bu nedenle, ustalaştığınız konularda videolar kaydedin ve topluluk önünde konuşma becerilerinizi geliştirin.

5.Yaratıcılığınızı geliştiren aktiviteler yapın!

Birçok insan sadece reklamcıların, sanatçıların ve müzisyenlerin yaratıcı olması gerektiğine inanmak gibi bir hataya düşüyor. Örneğin, hafta sonu için harika bir aktivite seçmek için yaratıcı olmanız gerekir. Konfor alanınızdan çıkarken de farklı olmamalı.

Bu beceri sürekli pratik gerektirir. O yüzden sanatsal faaliyetlerde bulunun. Ayrıca rutininizi ve günlük yaptığınız aktiviteleri sorgulamaya devam edin.

6. İyi ağ oluşturun!

Yeni insanlarla tanışmak, konfor alanınızdan çıkmanın harika bir yoludur. Kahve molanız sırasında yapacağınız basit bir sohbet , kendi işinizi kurmak için bir arkadaşlığa, hatta bir ortaklığa neden olabilir . Bu nedenle etkinliklere katılmaktan, yeni bağlantılar kurmaktan ve diğer gerçekleri ve görüşleri öğrenmekten korkmayın.

Her şeyi yaşamış ve alışılmışın dışında düşünen profesyonellerden ilham almak için bu fırsatları değerlendirin. Bu profiller, rahatlık alanlarından çıkmak isteyenlere her zaman yardım etmeye isteklidir ve bu, yeni bilgiler edinmek için harika bir fırsat olabilir.

7. Her gün yeni bir şey deneyin!

Konfor alanınızdan çıkmak, engellerin üstesinden gelmek için günlük çaba gerektirir. Aslında, her zaman kendinize meydan okuyacak ve hayatınız için yeni uyaranlar arayacaksınız. Bu nedenle, aşağıdakiler gibi yeni deneyimler için tetikte olun:

• Farklı müzik türlerini dinlemek
• İşe farklı bir yoldan gitmek
• Alışılmadık bir varış noktasına seyahat planlamak
• Farklı bir müze ziyareti
• Bilmediğin bir restoranda yemek yemek.

Alışkanlıklardaki bu küçük değişiklikler, iş değiştirmek, seyahat ederken çalışmak veya kendi işinizi kurmak gibi daha büyük şeylere yol açabilir.

8. Aktiviteleri kendi başınıza yapın!

Arkadaşlarla dışarı çıkmak ve aile ile anları paylaşmak, hayatımızın sadece toplantılar ve kalabalık e-posta kutularından ibaret olmadığını bize gösteren aktivitelerdir. Ancak, şirket sahibi olmaya fazla bağlanmamalısınız. Pek çok insan, utandıkları veya her zaman hazır birinin bulunmasına alıştıkları için bu durumlardan geçerler. Birkaç aktiviteyi kendi başınıza yapmaya çalışın. Bu sefer kendini keşfetmen için harika olduğunu göreceksin.

9. Fikrinizi paylaşın ve geri bildirimi kabul edin!

Duygularınızı ifade etmeye alışkın değilseniz, tutumunuzu yeniden düşünmenin zamanı geldi. Bu faaliyetler, basit olmasına rağmen, sizi konfor alanınızdan çıkarmak için çok önemlidir, çünkü özellikle bir patronu eleştirirken cesaret gerektirirler.

Ayrıca, başkalarının sizin hakkınızda söyleyeceklerini dinlemeye ve söylenen her şeyi analiz etmeye hazır olun, her zaman nasıl gelişebileceğinizi düşünün.

Geceleri sizi ayakta tutan bir sorunun çözümü, bir barda arkadaşlarınız ve iş arkadaşlarınızla yaptığınız bir sohbetten gelebilir.

10. Hedefler oluşturun!

Hedefler, bir şirketin büyümesine rehberlik etmek için yaygın olarak kullanılır. Çalışanları motive etmeye ve izlenecek yolu göstermeye hizmet ederler. Bu şekilde, konfor alanınızdan çıkmak için bunları kişisel düzeyde kullanmak da mümkündür.

Gerçekleştirmek istediğiniz faaliyetlerin bir listesini yapın ve her biri için bir son tarih belirleyin. Sadece ulaşılamaz olanı elde etmeye çalışmamaya dikkat edin. Bu tutum, kişisel ve mesleki gelişiminizi engeller.

Her iki ayda yeni bir kitap okuyun, her hafta bir sosyal etkinliğe gidin veya ardından her gün farklı fiziksel egzersizler yapın. Tüm bu aktiviteler, konfor alanınızdan çıkmak için uygulamaya koyabileceğiniz şeylerin örnekleridir.

11. Sosyal medyadan uzak durun!

Bu bir sır değil. İnternette çok fazla zaman geçiriyoruz ve bu, doğada veya kitap okuyarak geçirebileceğimiz zamanı kesintiye uğratıyor.

Ters yöne gidin ve birkaç saat, hatta birkaç gün sosyal medyadan uzak durun. Örneğin, farklı insanlarla etkileşim kurmak, toplum hizmeti yapmak, spor yapmak veya yemek yapmayı öğrenmek için bu tempoyu kullanın.

Teknoloji, toplumumuzun evrimi için esastır, ancak akıllıca kullanılması, insanlar arasındaki etkileşimleri iyileştirmesi ve onları uzaklaştırmaması gerekir.

Sosyal medya profillerinizi takip etmek için kısa bir zaman ayırırsanız, profesyonel eğitime ve kişisel projelere yatırım yapmak için daha fazla zamanınız olacağını göreceksiniz. Başlamak için yarını beklemeyin!

Konfor alanınızdan çıktığınızda birçok konuyu göz önünde bulundurmanız gerekir. Bu zamanlarda, kendinizi her gün istediğinizi elde etmeye adamanız gerekir. Bu gönderideki 11 ipucunu takip edin ve bunu yapmanın en iyi yolunu bulun.

The post KONFOR ALANINIZDAN ÇIKMANIZI SAĞLAYACAK 11 İPUCU! first appeared on Yurtdisiegitim.net.

Bu, birçok insanın çabaladığı bir şey olsa da, gerçekten sevdiğiniz bir işte çalışmak ve bunun üzerine, bu işi ne zaman ve nerede yapacağınız konusunda esnekliğe ve özgürlüğe sahip olmak, geleneksel iş piyasasındakiler için uzak bir hayal gibi görünüyor.

İyi haber şu ki, bu tür faaliyetlerin hayal ettiğinizden daha olası olduğunu size söylemek için buradayız. Bunun da ötesinde, yetenek ve becerilerinizden para kazanmanın bir yolunu bulmanıza yardımcı olmak istiyoruz.

Yazımızı sonuna kadar okuyun, size yalnızca tutkularınızdan elde ettiğiniz gelirle nasıl yaşayacağınızı anlatacağız.

Yeteneklerinizin Neler Olduğunu Nasıl Öğrenirsiniz?

Yetenek , öğrenmek ve yapmak için doğal bir kolaylığa sahip olduğunuz her şeydir. Çoğu zaman, o kadar doğuştan gelen yeteneklerimiz var ki, onların birer beceri olduğunun farkına bile varmıyoruz. Her şey olabilir! Bitkilerle ilgilenmek, kolayca sosyalleşebilmek, sporda veya resimde mükemmel olmak.

Bazı insanların belirgin yetenekleri var, diğerleri hala nelerde gerçekten iyi olduklarını keşfedemediler, ama hepimizin bir veya başka bir yeteneği olduğunu biliyoruz.

Bazı yeteneklerinizin ne olduğunu öğrenmek için, mümkün olduğunca dürüst olarak bazı soruları yanıtlayabilirsiniz. Yapabiliyorsanız, ihtiyacınız olduğunda onlara geri dönmek için bunları bir kağıda yazın.

• İş dışındaki ana faaliyetleriniz nelerdir?
• Hangi aktiviteleri yapmaktan her zaman keyif aldınız, ancak boş zamanınız olmadığı için bırakmak zorunda kaldınız?
• En son ne zaman bir aktivite yaparken zamanın nasıl geçtiğini unuttun? Bu hangi aktiviteydi?
• Hangi aktiviteleri yapmak için yardıma ihtiyacınız yok?
• En çok ne hakkında konuşmayı seversin?
• Para olmasaydı, zevk için ne yapmak isterdin?
• En çok ne hakkında okursunuz?
• İnsanlar sizden ne öğretmenizi istiyor?
• Kuvvetli yönleriniz nelerdir?

Bu soruları cevapladıktan sonra artık kendinize ait bir envanteriniz var.

İçinde, gerçekten sevdiğiniz şeyden para kazanmaya başlamak için harika bir başlangıç ​​olan bazı yetenek ve becerilerinizi bulacaksınız. Bunları nasıl bir gelir kaynağına dönüştüreceğinizi öğrenmeye hazır mısınız?

Yapmanız Gereken Eylemlerin Bir Listesini Oluşturun!

Yazdığınız yetenek envanteri ile daha yetenekli olduğunuz alanları keşfetmeniz mümkün . Ardından, yeteneklerinizden para kazanmak için bir strateji düşünebilirsiniz.

Yapacağınız liste, diğer insanlara yardım etmek için yetenek ve becerilerinizi göz önünde bulundurarak yapabileceğiniz eylemleri içermelidir . Potansiyel müşterilerinizin kim olabileceğini hayal etmek ve ardından eylemlerinizi yönlendirmek önemlidir. Bunu göz önünde bulundurarak, yapmayı en çok sevdiğiniz işten para kazanma yolculuğunuzda size rehberlik edebilecek bazı öğeleri seçtik.

1.Dersleri öğretin

Her gün, insanlar daha fazla bilgi ararlar. Öyleyse neden onlara bir şekilde yardım edebileceğiniz bir yol düşünmüyorsunuz? Hakkında okuduğunuz, bilgili olduğunuz ve insanların size daha fazla bilgi edinmek için geldiği şeylerin listeleyin.

Bunlar, kendinizi bir öğretmen olarak görmeseniz bile  (henüz) öğretmek için mükemmel konulardır .

Daha sonra özel veya grup dersleri ile dersler verin ve mümkün olduğunca çok kişiye ders verin.

Yalnızca yabancı dil veya okul dersleri öğretmenin yeterli olduğunu düşünmeyin. El sanatları, dikiş, müzik veya ustalaştığınız diğer herhangi bir konuda dersler verebilirsiniz.
Bazı öğrencilerin sadakatini kazandıktan sonra, derslerinizden ne kadar kazanabileceğinizi tahmin etmek mümkündür

2.Danışmanlık hizmetleri sunun!

Gerçekten iyi giyinmeyi biliyor musunuz ve bunun için her zaman övülüyor musunuz? Böylece danışmanlık hizmetleri sunabilir ve insanların tarzlarını geliştirmelerine yardımcı olabilirsiniz.

Hiç kimsenin yapmadığı bir ev düzenleyebilir misin? Kişisel bir ev düzenleyici olarak hizmetlerinizi sunabilirsiniz. Danışmanlıkta sonsuz olasılık vardır. Ayrıca, bazı şirketler, danışmanlık hizmetleri sağlamak ve belirli bir alanın performansını artırmak için belirli konularda derin teknik bilgiye sahip profesyonelleri işe alır. İyi bir geçmişiniz varsa ve işinizle iyi sonuçlar elde ettiğinizi kanıtlamışsanız, mükemmel bir danışman olabilirsiniz.

Halen danışmanlık hizmetlerinde, günümüzde koçluk hakkında bir şeyler duymak çok yaygın. Bir imaj veya iş danışmanından biraz farklı olarak koçun rolü; profesyonelin karar verme süreçlerinde ve kariyerinde bireysel performansta yardımcı olmaktır. Bu profile uyuyorsanız, bu meslek hakkında biraz araştırma yapın ve danışmanlığa başlamak için koçluk diploması alın!

3. Serbest çalışan olun!

Örneğin, gerçekten iyi yazmayı veya videoları nasıl düzenleyeceğinizi biliyorsanız, serbest zamanınızda diğer insanlar ve şirketler için serbest çalışan yeteneklerinizi satabilirsiniz. Bu, özellikle geleneksel işlerini bırakmak istemeyen, ancak yine de boş zamanlarında ekstra para kazanmanın bir yolunu bulmak isteyenler tarafından çok aranan bir niş.

Yeteneklerinizi, yaptığınız işe ihtiyacı olduğunu bildiğiniz insanlara sunabilirsiniz. Ancak, serbest çalışanlara ihtiyaç duyan insanlarla iletişim halinde değilseniz, bağımsız profesyonelleri, Workana ve Freelancer gibi ara sıra iş yapılması gereken şirketlere bağlayan birçok web sitesi bulunmaktadır .Daha fazla proje yürüttükçe, daha fazla itibar kazanırsınız ve size daha fazla iş teklif edilir. Üstelik yaptıklarınızla daha çok tanınır hale gelecek ve bu platformlarda insanlara sunabileceğiniz bir portföy oluşturabileceksiniz.

4. Sanatsal çalışmanızı satın

Fotoğrafçılık için keskin bir gözünüz var mı?

Yukarıdaki ipucuna da uyan bir serbest fotoğrafçı olmanın ötesinde, nerede sunacağınızı biliyorsanız, insanlar işinizle ilgilenmeye başlayabilir. Shutter Stock , 500px.com ve Dreamstime gibi web siteleri görüntü veri tabanları için profesyonel fotoğraflar satın alır ve tedarikçilerinden biri olabilirsiniz. Alternatif olarak, fiziksel perakendeciler bulabilir ve onlara fotoğraf, çizim veya resim gibi çalışmalarınızı gösterebilir ve ardından bir komisyon karşılığında sergi için teklifte bulunabilirsiniz.

Tutkularınızdan Elde Ettiğiniz Gelirden Nasıl Geçiminizi Sağlarsınız?

Bu konuya gelmeyi gerçekten sabırsızlıkla bekliyorduk çünkü yetenek ve becerilerinizden para kazanma zamanı geldiğinde gerçekten büyük bir fark yaratabilecek şey budur.

Ölçeklenebilirliği düşünün!

“Düşünme ölçeklenebilirliğinin” ne anlama geldiğini biliyor musunuz? Bu bilginizi (aynı zamanda ürününüzü) mümkün olduğunca çok kişiye satmanın yollarını düşünmek anlamına gelir.

Mükemmel bir öğretmen olabilirsiniz ve her gün tam bir ders programınız olabilir. Ama günde sadece 24 saatimiz var ve özel İngilizce dersleri verirseniz, günde sadece 24 ders verebilirsiniz – tabii ki uyumanız ve yemek yemeniz gerektiğini hesaba katmadan. Ve sınıfların hepsi aynı yerde öğretilmiyorsa, muhtemelen şehirde çok seyahat etmek zorunda kalacaksınız.

Bu nedenle, sizinle ders almak isteyen herkese öğretmenlik yapmanız insani olarak imkansız olurdu ve bu da sizin elinizden gelen tüm parayı kazanmanızı engellerdi.

Bu yüzden birçok kişiye ulaşmanın ve bilginizi tüm dünyaya yayabilmenin en basit yolu internetin sunduğu olanaklardan yararlanmaktır.

Bununla birlikte, birçok ticari girişimin başlamasından sorumlu olan dijital girişimcilik pazarı geliyor . Ve aynı şey sizin başınıza da gelebilir.

Sınıf dersleri vermek yerine, neden video dersleri kaydedip bunları çevrimiçi bir kursta kullanıma sunmuyorsunuz? Bu tür bir strateji sadece öğretmenler için geçerli değildir. Örneğin bir moda danışmanı, tıpkı bir ressamın duvarları kendi başına boyamak için en iyi teknikler üzerine bir kurs oluşturabilmesi gibi, renkleri ve farklı kıyafetleri eşleştirmek üzerine eksiksiz bir e-kitap yazabilirsiniz.

İnternet, bir şeyler öğretmek isteyen herkes için var. Sadece bilginizi dağıtmak için en iyi formatın ne olduğunu bulmanız gerekiyor.

Dijital işletmelerin avantajlarını kullanın!

Kendi dijital ürününüzü yönetirken istediğiniz yerden çalışabilirsiniz ve sadece internet erişimi olan bir bilgisayara ihtiyacınız olacak. Bu, özellikle seyahat etmek ve ailenizle birlikte olmak için daha fazla zamanınız olmasını istiyorsanız, büyük bir avantajdır.

Tabii ki, kendi işinizin patronu olmak, özellikle işinizi hızlı bir şekilde büyütmek istiyorsanız, daha fazla iş gerektirecektir. Ancak internet bize yardım etmek için burada ve buna dijital işletmeler de dahil.

Haftanın 7 günü, günün 24 saatini kendiniz için otomatikleştirebileceksiniz. Ayrıca işinizi uluslararası alanda genişletme olanağınız da var.

Bundan sonra size harika bir gelir elde etmek için neler yapabileceğinizi anlatacağız, okumaya devam edin.

Bir blog başlatın.

Yazmayı sever misiniz? Böylece kendi blogunuzu başlatabilirsiniz bu da sizin yeteneklerinizden yazılı olarak para kazanmanızda kesinlikle önemli bir rol oynayacaktır.

İşin sırrı, çok güzel bir blog başlatmak ve yazılarınızda tutarlılığı korumaktır. Bu şekilde, blogunuz birçok ziyarete sahip olacak ve sonuç olarak daha fazla otorite oluşturacaktır.

Hedef kitlenizin neyle ilgilendiğini düşünün ve insanların uzmanlık alanınızda karşılaştıkları günlük sorunları çözmelerine yardımcı olabilecek içerik oluşturun.

Bu, çevrimiçi bir kurs oluşturan veya satmak isteyen kişiler için de çok ilginç bir stratejidir. Blog gönderileriyle, ürününüzün onlar için en iyi çözüm olduğunu yavaş yavaş anlayacak olan potansiyel müşterileriniz için değer yaratabilirsiniz.

Google Adsense ile blogunuzdan para kazanmanız da mümkündür . Bu araçla,  blogunuzda reklam için alan açarsınız ve banner’lara yapılan her tıklama için kazanırsınız.

Dijital bir ürün oluşturun!

Sınıf derslerini ve kurslarını hatırlıyor musunuz?

Muhtemelen bunları binlerce kişiye aynı anda öğretmenin mümkün olduğunu fark etmişsinizdir! Sadece bilginizi dijital bir ürüne dönüştürmeniz gerekiyor.

Daha önce de belirttiğimiz gibi, bir bilgisayardan, akıllı telefondan veya tabletten kolayca erişilebilen birçok format vardır. En yaygın olanları e-kitaplar, videolu dersler, sesli kitaplardır veya ayrıca bir ürün karışımı yapabilir ve bunları her öğrenci için özel bir üye alanında barındırabilirsiniz .

Bu, internetle çalışmanın en ölçeklenebilir yollarından biridir ve ürününüz için daha fazla görünürlük elde etmek için Satış Ortaklarına sahip olabilirsiniz!

Bir ortak olarak çalışın!

Affiliates’i hiç duydunuz  mu?

Bu, dijital pazardan öğrenmeniz gereken kelimelerden biridir. Ancak daha iyi anlamanıza yardımcı olmak için basit bir açıklamaya bakalım:

Bir Ortak, komisyon kazanmak amacıyla diğer kişilerden/web sitelerinden ürünleri tanıtan kişidir. Tamamlanan her satış için, Ortak bunun için bir komisyon alır!

Ve Affiliate Marketing’in dijital ürünleri tanıtmak için yapılması çok daha yaygındır. Ayrıca satış yapmak için farklı promosyon yöntemlerini kullanabilirsiniz.

Zaten satışla çalışıyorsanız veya ürünleri tanıtma ve çevrenizdeki insanlara satış yapma konusunda mükemmelseniz, bu yeteneklerinizden para kazanmanın başka bir yoludur. Bir ürün oluşturmak zorunda kalmadan çevrimiçi çalışmak mümkündür. Tanıtmak için doğru ürün veya hizmete ihtiyacınız var.

Çalışmanızı Nasıl Tanıtabilirsiniz?

Yetenek ve becerilerinizden nasıl para kazanmayı seçerseniz seçin, her zaman müşterileri/öğrencileri nasıl çekeceğinize odaklanmalısınız. Sonuçta, insanlar satış sayfanıza ulaşmıyorsa veya ulaşsalar bile satın alma işlemini gerçekleştirmiyorsa harika bir ürüne sahip olmanın hiçbir anlamı yoktur. Çalışmalarınızı tanıtmanın birçok yolu vardır ve daha iyi sonuçları garanti eden başlıca ögeleri sizle için seçtik:

• Sosyal medya:

Facebook, Instagram, Twitter ve diğer sosyal ağ siteleri, özellikle sadık bir hayran kitleniz ve takipçileriniz varsa, işinizi tanıtmak için mükemmel araçlardır. Hedef kitlenize en uygun olanları seçin ve sabit sayıda günlük gönderi tutun. Tutarlılığı korumanız ve sosyal medyanızı her zaman takipçilerinizin dikkatini çekebilecek içeriklerle beslemeniz önemlidir.

• Blog:

Bloglarda neredeyse her şey hakkında konuşabilirsiniz ve bu, dünyaya kim olduğunuzu ve ne yaptığınızı göstermenin mükemmel bir yoludur.

Fikir, daha önce de belirttiğimiz gibi, şirketinizden her zaman bahsetmeden, hedeflediğiniz profille kitleyi çeken ilginç içerikler yazmaktır.

Örneğin: Kilo verme üzerine bir kurs sunuyorsanız, sağlıklı beslenme, insanların yaşam kalitesini artırmanın yolları ve izleyicileri ürününüze doğal olarak yönlendirecek diğer konular hakkında yazın.

• Ücretli reklamlar:

Google, Facebook, Twitter ve diğer kanallar, insanlara ürün ve hizmetlerinin reklamını yapmaları için bir ücret ödeyerek alan sağlar. Bu reklamlar sponsorlu bağlantılar olarak da bilinir. Reklamlar, ideal hedef kitlenize göre ve ürününüzle veya hizmetinizle biraz ilgisi olan en üst sıralarda yer alan anahtar kelimelerle bölümlere ayrılır.

• E-posta pazarlama:

E-posta, doğrudan hedef kitlenizle konuşmanız için güçlü bir araçtır. Bir web siteniz varsa, ziyaretçilerin e-posta adreslerini bırakmaları ve doğrudan gelen kutularına bilgi almaları için formlar sağlayın. Abonelerinize bülten gibi belirli e-postalar gönderebilirsiniz.

Sonuç olarak daha fazla para kazanmanın yeni bir yolunu arıyorsanız, ipuçlarımızdan sonra, yetenek ve becerilerinizden para kazanma yolunda ilk adımı atmak çok daha kolay olacaktır.

The post Yetenek ve Becerilerinizden Para Kazanmanızı Sağlayacak İpuçları! first appeared on Yurtdisiegitim.net.

Yetişkin bir insan bir günde ortalama 35.000 kadar seçim yapar; bilinçli ya da değil. Örneğin, siz bu yazıyı okumaya karar verdiniz. Bizde bu yüzden sizinle her gün uğraştığımız bir konu olan profesyonel seçimlerimiz hakkında konuşmak istedik. Neden içinde bulunduğumuz kariyeri seçtik? Bu mesleğin bize göre yanlış olup olmadığını nasıl anlarız? Ve keşfedebileceğimiz ve tutkularımızdan yararlanabileceğimiz alternatifler nelerdir?

Hayatımızda çok yakında, daha 20 yaşına bile gelmeden, hayatımızın geri kalanında içinde olacağımız mesleğe karar vermek zorunda kalırız. Ve evet, özellikle öğle yemeğinde ne yiyeceğine karar vermekte zorlanan insanlar için çok adaletsiz bir seçim. Elbette tutkularını çok gençken keşfeden insanlar var ve bunu yapabilen birine da hayranlık duyulabilir. Ama sizin durumun böyle değilse yazıyı sonuna kadar okuyabilir veya videomuzu izleyebilirsiniz.

Neden Yanlış Kariyer Seçiyoruz?

Karar vermek için fazla olgunlaşmamışız.

İlk  ve en bariz sebep, aslında yetişkinliğe ulaşmış insanlar arasında en yaygın olanıdır. Liseyi hatırlayın, bize verilen birçok yetenek sınavını. O zaman tüm soruların cevabını almaya başlayabiliriz. İşte yanlış kariyer seçimine sebep olan başlangıçlar..

Aslında biz seçmiyoruz.

Ebeveynlerin çocuklarını çok küçük yaşlardan itibaren kendi görüşlerine göre doğru bir seçim yapmaları konusunda yönlendirmeleri hala çok yaygın. Onları suçlamıyoruz; çocuklarının başarılı olmasını ve mükemmel bir yaşam kalitesi elde etmelerini istiyorlar. Ama sonra bir nesil çatışması ile karşı karşıya kalıyoruz: günümüz gençleri, ebeveynlerinin hayal ettiği kariyerlerde çok daha fazla seçeneğe sahipler ve bu, hala şaşırtıcı olan çok basit bir faktörden kaynaklanıyor: teknoloji.

Üniversiteye gitmemek bir seçenek değil.

Bu günümüz toplumunda o kadar doğal bir süreç ki sorgulamıyoruz bile. En hafif tabirle tartışmalı olan eğitim sistemimizi analiz etmeden, tüm bunlarda bir kusur olduğu sonucuna varmak kolaydır: Kelimenin tam anlamıyla tüm olası meslekler için yeterli resmi kurs yoktur. Hiçbir blogcu blog yazma okuluna gitmedi, değil mi? Bu da bizi bir sonraki konuya götürüyor:

Hayallerimizin mesleği basitçe mevcut değildi.

Teknoloji övülsün! Yeniliklere o kadar çok yer açtı ki, kısa bir süre öncesine kadar var olmayan meslekler artık yükselişte! Pazarlama Analistleri, Sosyal Medya Analistleri, SEO uzmanları, Uygulama Geliştiricileri ve Büyük Veri Analistleri, 10 yıl önce çok nadir bulunan veya var olmayan profesyonellerdi ve bu, toplum ilerledikçe olmaya devam edecek olan doğal bir döngüdür.

Başarı, kurumsal dünyanın eş anlamlısıdır.

Ya da eskiden buna inanırdık. Yıllar geçtikçe, başarının her insan için kişisel ve özel bir şey olduğunu öğreniyoruz. Bazı insanlar mutlu olmak için prestije, tanınmaya ve çok yüksek bir maaşa ihtiyaç duyar. Ve karşılığında kazandıkları para ne olursa olsun, başarının en sevdikleri şeyi yapmak olduğunu düşünürler. Bir de evden çalışıp ailesiyle daha çok vakit geçirmenin hayalini kuranlar var. 

Büyük şirketlerin katı hiyerarşisinin size göre olmadığını öğrendiğinizde, bir an tüm bunlarda çok yanlış bir şeyler olduğunu düşünürsünüz. Asla bir alana sığmaz ve gerçekten tutkulu olduğum bir şeyi yapmazsınız ve yanlış bir kariyer seçimi yaptığınızın farkına vararak yanılırsınız!

Şimdiye kadar bundan ne çıkarabiliriz? Yanlış kariyeri seçmenin son derece kolay olduğunu! Ve bunun için kendinizi suçlamamalısınız. Gördüğünüz gibi, birçok engel var, yargımızı bulandıran şeyler ve bunlaru bizi yanlış kariyer seçimine sürükleyebilir.

Yanlış Kariyer Seçip Seçmediğinizi Nasıl Anlarsınız?

Tek Düşündüğünüz Şey Ne, PARA MI?

Sizin için önemli olan maaşınızın banka hesabınıza yatırılacak olmasıdır. Tabii faturaları ödemek çok önemli ama tek odak noktanız buysa, maaşınızı alacağınız bir gün için bekleyen 29 mutsuz gününüz var

Çok Şikayet Ediyor Musunuz?

Burada dürüst olmanız ve şikayet ettiğinizi kabul etmeniz gerekir. Arkadaşlarınla, ailenle ve ne zaman bir fırsatın olursa, işini ne kadar sevmediğini ve yapabilseydin nasıl bırakacağını söylersin. Önce itiraf edin, sonra okuyun sonraki konular sizi aydınlatabilir.

Sürekli Alternatif Arıyorsunuzdur!

Gerçekten yaşamak için başka bir şey yapmak istersiniz, daha hoş bir şey, ama bunun ne olacağını tam olarak belirleyemezsiniz. Ya da yine de: zaten biliyorsunuz ama risk almaktan korkuyorsunuz, çünkü her şeye yeniden başlamak zorunda kalacaksınız ve bu çok zor olacak.

Zamanda Sıkışıp Kaldınız!

Çok uzun zamandır aynı işi yapıyorsanız, daha fazlasını öğrenmek için motivasyonunuz olmadan daha fazlasını yaparsınız, dikkat edin! Bu kendini beğenmişlik işareti, yaptığınız şeyden gerçekten hoşlanmadığınızın ve konfor bölgenizin sizi bu durumdan koruduğunun ciddi bir göstergesi olabilir.

Amaçtan yoksunsunuz!

Tabii ki, hayatta bir amaç bulmak son derece zor olabilir. Ama sadece faturaları ödemek için çalışıyorsanız, kesinlikle bir amacınız yok. Ne kadar huzursuz olsam da, amaçlarımı sürekli yenilemeye çalışıyorum. Ve asla parayla bağlantılı değiller. Para, hayalinizi gerçekleştirmenin bir yolu olabilir, ancak asla nihai hedef olmamalıdır.

Beklentileri Asla Karşılayamazsınız!

Bu noktada çok dikkatli olmalı ve seçtiğiniz mesleğin gerçekten sizin için yanlış olup olmadığını veya sadece ayaklarınızı sürüyerek mi yaptığınızı anlayabilmelisiniz. 

Tüm bu semptomları yaşadıysanız bu sorunu çözmenin acil bir mesele olduğu sonucuna varmış olmasınız. Belki artık sizin için her şey değişebilir.

Bu yolculuğun sonunda, tutkularınızın neler olduğunu keşfetmeniz için size bazı önemli noktaları göstermek istiyoruz.

Aşık olduğunuzda, o kişi hakkında konuşmayı bırakamadığınızı fark ettiniz mi? En çok neyi yapmayı sevdiğinizi bulmak bir şekilde buna benzer. Hakkında konuşmayı sevdiğiniz konuları düşünün, araştırın ve onlar hakkında okurken zamanın nasıl geçtiğini anlamayabilirsiniz.

Üzerinde tam kontrole sahip olduğunuz faaliyetleri düşünün. Yapmak için herhangi bir yardıma ihtiyacınız yok. Ve bir engelle karşılaştığınızda bile, üstesinden gelmekte hiç zorlanmıyorsunuz. Örneğin, insanların sizden onlara öğretmenizi istediği etkinlikleri düşünün.

Tüm seçenekleri göz önünde bulundurun. Yanlış yolda olduğunuzu anlarsanız panik yapmayın. Her şeye yeniden başlamanız gerekip gerekmediğinin bir önemi yok. Çalıştığınız yeri, işinizi değiştirmeyi düşünün, neden olmasın? Önemli birçok kişi bu tür bir işi nasıl yapacağını bilmeden bile, en çok sevdikleri alanda girişimci olmak için yıllardır içinde bulundukları kariyerleri değiştirdi. Bir fırsatlar dünyası keşfettiler.  Tıpkı onlar gibi, nasıl girişimci olunacağını öğrenin! Bunu yapmak için yüksek bir yatırıma ihtiyacınız olduğu gibi bir tabu var ama bu her zaman böyle olmuyor.

Gerçekçi olun. Seçtiğiniz kariyer ne olursa olsun, inişler ve çıkışlar olacaktır. Hayatınızın geri kalanında inanılmaz günlerin olması insani olarak imkansızdır. Ve bu seni aşağı indiremez indirmemeli!

Seçtiğiniz olası tutkunun bir amaca götürdüğünden emin olun. Amaçlar, sizi daha mutlu, daha eksiksiz ve tatmin edici kılan açık hedeflerdir. Amaçların sınırı yoktur, eğer gerçekten onları takip etmeyi düşünüyorsanız, birçok amacınız olduğunu öğrenebilirsiniz. Bir aileye sahip olmak, dünyayı dolaşmak, bir eve sahip olmak veya sizin için gerçekten önemli olan herhangi bir şeye sahip olmak, birçok insanın hayatını olumlu yönde etkileyecek bir işe başlamak olabilir. Kariyeriniz onlara ulaşmanıza yardımcı oluyorsa, doğru yolda olduğunuzun güçlü bir işaretidir.

Hata yapmaktan korkmayın. Hatalarla rasyonel bir şekilde başa çıkabilmek, gelişmek için gerekli bir yetenektir ve ne kadar çok deneyime sahip olursanız, kararlarınız o kadar iddialı olacaktır.

Hayatta ulaşmak istediğiniz tüm hedefleri yazdıktan sonra, bu yolculukta şansın onunla hiçbir ilgisi olmadığını öğrenirsiniz. Bu ısrar, kendinizi sorgulamak ve hatırı sayılır bir sabırdır.

Umarım “tutkularınızdan yararlanarak geçinin” ifadesi, bizler için olduğu kadar size de anlamlı gelir.

The post YANLIŞ KARİYER SEÇME SANATI! first appeared on Yurtdisiegitim.net.

İşletme ve Sosyoloji alanında Almanya’da üniversite eğitimi almak isteyen öğrenciler Telc sınavını tercih edebilirler. Telc sınavı B2 düzeyinde bir sınavdır ve biraz daha basittir. Fakat fen bilimlerinde okumak isteyen öğrenciler TestDaf sınavına girerek C1-C2 belgesini almalıdırlar.

The post Almanya’da Üniversite İçin Hangi Düzeyde Almanca Bilmek Gerekir? first appeared on Yurtdisiegitim.net.